デジタル変革を促進するCIO 50 Awards 2026のノミネーションを開始！

序章

日本におけるデジタル変革の潮流が加速する中、CIO.com Japanが主催する「CIO 50 Awards & Conference Japan 2026」が、ノミネーションの受付を開始しました。このアワードは、日本国内でビジネスの変革を推進している企業とITリーダーを評価し、その取り組みを広く可視化することを目的としています。

アワードの概要

CIO 50 Awardsは、2025年に導入された「CIO 30 Awards Japan」をベースに、表彰対象を30社から50社に拡大したものです。CIO、CDO、CTOをはじめとするCxO層、またIT部門の管理職層も対象となり、幅広いリーダーの挑戦を評価します。今年は新たに4つのカテゴリーが追加され、より多面的な視点から企業の取り組みを評価します。

新たな挑戦と価値

デジタルトランスフォーメーション(DX)や生成AIの急速な進展に伴い、企業におけるITリーダーの役割は枚挙にいとまがありません。CIO 50 Awardsを通じて、先進的な取り組みに挑戦している企業とリーダーを表彰し、国内企業のデジタル競争力向上を目指します。

受賞のネットワーキングと交流

本イベントは単なる表彰の場にとどまらず、成功事例を共有し、参加者同士のネットワーキングを促進するプラットフォームでもあります。国内外のCIOと提携し、CIOコミュニティの形成を目指しています。受賞企業と個人は、2026年12月11日に東京のグランドハイアットで発表されます。

表彰カテゴリー

以下の9部門で評価される受賞者を選出します:
1. グランプリ（最優秀賞）
2. ストラテジー（戦略）賞
3. デジタルトランスフォーメーション（DX）賞
4. AI賞
5. タレント（人材育成）賞
6. イノベーション（ビジネス変革）賞
7. カルチャー（企業文化）賞
8. グロース（SMB）賞
9. Next CIO賞（次世代ITリーダー賞）
各部門では、特に優れた取り組みを行った企業や個人が評価されます。