エンゲージメント向上の鍵を握るセミナー
労働人口の減少が進む日本社会では、企業にとっての人員確保が大きな課題となっています。しかし、ただ人手を増やすだけでは根本的な解決にはつながりません。特に「静かな退職」と称される、社員が仕事に対して無関心になってしまう現象が問題視されています。様々な調査によれば、日本の労働者の95%が仕事に対する熱意を持っていないとされ、その影響で生産性の低下が懸念されています。
このような状況を打破するためには、社員のエンゲージメントを高めることが不可欠です。職場環境の改善だけではなく、一人ひとりの社員の個性や特性を理解し、活かす文化を育むことが求められています。そこで有効なのが、パーソナリティ・アセスメント『DiSC®』の活用です。この方法は、社員が自身の強みを理解し、チーム内での役割を明確にするのに役立ちます。
セミナーの目的
サイコム・ブレインズが2024年10月17日に実施するオンラインセミナーでは、エンゲージメントが高い組織を形成する手法として、DiSC®アセスメントを紹介します。講師には、日本におけるDiSC®アセスメントのリーダーである久保田智行氏を迎え、実際の企業での成功例を用いてその効果を解説します。企業が直面する課題を解決し、どうすれば社員が積極的に仕事に取り組めるかを考察します。
登壇者紹介
久保田 智行氏
HRD株式会社の執行役員として活動する久保田氏は、DiSC®アセスメントに特化したエキスパートです。彼は人材育成を通じて企業の成長を支援し、コミュニケーションやチームビルディングなど、組織の向上に寄与する研究と実践を行っています。また、プライベートでは剣道に取り組み、武道から学んだ教訓をビジネスに活かしています。
兒玉 麻美氏
サイコム・ブレインズのコンサルタントである兒玉氏は、法人向けの研修やプログラム開発を手掛けています。彼女は鋭い洞察力を生かし、企業の抱える課題を見極めた上で、最適な解決策を提案する役割を担っています。茶道を通じて日本文化に親しんでいる彼女の視点は、多様な価値観を持つチームの形成に役立ちます。
参加方法
このセミナーはZoom Webinarを通じて行われ、参加費は無料です。人事や管理職の方々が対象となっており、エンゲージメントを高める方法を知りたい方には非常に有益な機会です。参加希望者は、以下のリンクから申し込みを行ってください。
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結論
企業が生き残るためには、社員が意欲的に仕事に取り組める環境を整えることが必要です。DiSC®アセスメントを活用し、個々の特性を理解することで、エンゲージメントを高め、高パフォーマンスな組織を作り上げることが可能になります。ぜひこのセミナーに参加し、実践的なノウハウを学んでください。