採用コンサルティング部門での全体1位獲得 - CORNERの実力

人事業界の新たなスタンダード、CORNER

株式会社コーナーが提供する「人事プロフェッショナルブティックCORNER」が、2026年上半期のBOXIL資料請求数ランキングで「採用コンサルティング」と「採用広報・ブランディング」の2部門で総合1位に選出されました。この受賞は、企業における人事施策の重要性が増す中、CORNERの専門性と柔軟なサービスが評価された結果です。

CORNERとは？

CORNERは、人事領域の課題に特化したプロフェッショナルと企業の橋渡しを行うサービスです。採用、労務、制度設計、組織・人材開発、人的資本の情報開示といった多様なニーズに対し、1万人を超える経験豊富なプロフェッショナルを配し、それぞれの業界や課題に最も適したサポートを提供しています。企業にとっては、いわば外部の専門家としての役割を果たすことで、内製化が困難な業務も遂行可能となるのです。

特徴と利点

1. プロ人材の選定

人事領域に特化したプロフェッショナルが、各業種や特定の課題に対して最適な支援を行います。「週1日だけ」などの柔軟な利用方法も可能で、必要なサービスを必要な期間だけ依頼できるため、コストを抑えつつ効率的な運用が実現できます。

2. オーダーメイド支援

企業ごとに専任のコンサルタントが配置され、具体的なニーズをヒアリングしながらカスタマイズした支援体制を整えます。このアプローチにより、外部人材を導入しても安定した業務進行が可能となり、運用負荷を軽減しながらプロジェクトをスムーズに推進できるのが特徴です。

3. 採用広報プロセスの支援

また、採用広報やブランディングに関しても専門的な助言を行っており、企業のブランド価値向上と優秀な人材獲得を同時に実現するためのサポートを提供しています。

BOXIL資料請求ランキングとは

BOXIL資料請求数ランキングは、SaaS比較サイト「BOXIL」が集計したデータに基づいています。2026年1月から5月までの期間における資料請求数を元に構成されており、その結果としてCORNERが選ばれました。これは、多くの企業からの信頼を得ている証拠です。

まとめ

株式会社コーナーは「人事を変え、組織を変え、世界を変える」を掲げており、この目的のもとに人事の専門家たちが集結しています。彼らは、異なる企業と連携をとりながら、即戦力を提供し、人事領域での革新を目指しています。未来の人事業界は、CORNERのような企業による支援が鍵となるでしょう。公式サイトでも詳細が公開されていますので、興味のある方はぜひ訪れてみてください。