日経転職版「AGENT AWARDS 2025」受賞者が決まる！コンサルタントの活躍を讃える

日経転職版「AGENT AWARDS 2025」受賞者が決定！

日経転職版を運営する日経HR（東京都千代田区）は、転職支援の優れた実績を持つコンサルタントを表彰する「AGENT AWARDS OF EXCELLENCE 2025」の受賞者を選出しました。このアワードは、転職情報サイト「日経転職版」に協力する人材紹介会社のコンサルタントを対象に、転職希望者と求人企業のマッチング実績に基づいて表彰されます。

人的資本経営の重要性

最近、人的資本経営の重要性が高まっており、企業価値向上を目指して多様な人材の採用が加速しています。この中で、転職希望者と企業の橋渡しを行い、新しい可能性を創出しているコンサルタントが招かれています。

AGENT AWARDSの概要

AGENT AWARDSは、2025年1月1日から12月31日までの転職支援実績を基にしたもので、受賞者には以下のような賞が用意されています。
1. 総合MVP：最も高い転職支援実績を持つコンサルタント
2. 部門別MVP：各分野で優れた実績を残したコンサルタント
- 金融部門
- 管理部門
- メーカー部門
- 不動産・建築・設備部門
- エグゼクティブ部門
- ミドル・シニア部門
- ニューカマー部門

受賞者一覧

- 総合MVP：和田遼（株式会社アドプション）
- 金融部門：金子幸弘（株式会社ワイズ・ヒューマン・パートナーズ）
- 管理部門：大貫雄一郎（株式会社SMBCキャリアサポート）
- メーカー部門：武田麻衣子（株式会社パソナ）
- 不動産・建築・設備部門：宮里海斗（株式会社アドプション）
- エグゼクティブ部門：梅本英雄（株式会社保険キャリア）
- ミドル・シニア部門：星川克彦（株式会社タスク）
- ニューカマー部門：小袋靖（株式会社ソーシャルネットワークス）

日経転職版事務局からの総評

事務局は、転職支援の第一線で活躍するコンサルタントたちを表彰できたことを大変喜ばしく思っています。転職市場は活況に見える一方で、AIやテクノロジーの進展により新たなキャリアの選択肢が増え、選択の難易度は上がっています。このような状況だからこそ、個々の求職者の価値観や背景に向き合い、納得のいく意思決定をサポートする人の手による支援が重要です。

受賞者の皆さんは、まさにその介在価値を体現していました。日経転職版は、コンサルタントと共に信頼できる情報と人との出会いを大切にし、今後も会員のキャリア選択を支えてまいります。

詳しくは、受賞コンサルタントへの転職相談ができるページをご覧ください：転職相談はこちら。

また、日経転職版の詳細については、こちらをご訪問ください：日経転職版。