三菱電機ソフトウエア、退職者向け専用サイトを開設
三菱電機ソフトウエア株式会社は、自社の退職者向けに新たに専用サイトを設け、運用を開始しました。この取り組みは、同社が戦略的な人材確保および強化を重視している背景のもとで実現したものです。
退職者と企業の新たなつながり
2022年4月に会社統合を行ったことを契機に、三菱電機ソフトウエアは、戦略的な新技術の探索・導入だけでなく、内部人材の育成と外部からの採用にも力を入れています。この専用サイトは、退職した社員、いわゆるアルムナイが再び企業で活躍できる機会を提供することを目的としています。
新設されたサイトでは、退職者が採用情報や企業ニュースを定期的に受け取ることができ、企業との中長期的なつながりを維持することを目指しています。これにより、退職後もアルムナイとの絆を強化し、新たな雇用機会を生むことが期待されています。
登録者対象およびサービス内容
アルムナイ専用サイトへの登録対象者は、三菱電機ソフトウエアおよびその統合前に勤務していた関連企業で自己都合により退職された方々です。このサイトでは、専用サポーターとの相談ができる機能も設けられており、チャットや電話を通じてカムバックに関する問い合わせが可能です。また、求人情報の閲覧も簡単に行えます。
企業の理念と今後の展望
三菱電機ソフトウエアは、公共、エネルギー、宇宙、通信、防衛システムなど、様々な分野で高品質なソフトウェアの開発を行っています。社会の高度化する要求に応えるため、同社は情報通信技術を駆使して革新的なソリューションを提供し続けることを目指しています。
今後このアルムナイ専用サイトが、退職者との関係をどのように深めていくのか、注目が集まります。企業と退職者の双方にとって、プラスの効果を生むこの取り組みが、様々な分野での人材確保や育成の参考になることが期待されています。
会社概要
三菱電機ソフトウエアは、東京の港区に本社を構え、29階に位置する世界貿易センタービル南館にオフィスを構えています。代表取締役社長は福嶋秀樹氏が務め、企業の価値創造と課題解決に取り組む姿勢を明確に持った企業です。公式ウェブサイトも充実しており、最新情報が公開されています。
今後の展開が楽しみな三菱電機ソフトウエアの取り組みは、企業の人材戦略の新たな形として、注目され続けるでしょう。