対話と行動のサイクルで組織を変革するオンラインセミナー

組織を変えるのは“対話と行動のサイクル”

12月10日（水）16:00から、株式会社ビザスクは無料オンラインセミナーを実施します。テーマは『コクヨが実践するチーム起点の組織開発と、新規事業創出の裏側』。登壇者はコクヨ株式会社の林俊祐氏です。

セミナーの目的と背景

このセミナーの目的は、急激な変化が求められる企業環境において、どのようにして新しい価値を生み出す組織を構築できるのかを探求することです。特に、エンゲージメント施策や制度改革においては、“チームとしての成果”を上げることが課題とされています。その要因として、チームメンバー間の対話の不足が挙げられます。

90年以上の歴史を持つコクヨは、オフィスの空間創造だけでなく、組織開発の新たな領域に踏み込みました。これに際して、同社が提案するサービス「TEAMUS（チームアス）」の誕生背景や、プロセスに迫ります。

また、このセミナーでは、コクヨのチーム起点の組織開発や、新規事業の立ち上げに関する具体的な事例も紹介されます。特に、林氏がどのようにして課題を乗り越え、ビザスクを活用して一次情報から市場を捉えたか、その詳細は必見です。

セミナーの内容

セミナーでは、以下のトピックが扱われる予定です：

- TEAMUSの誕生背景
- HR市場構造の不透明性との向き合い
- チーム起点の組織開発での成果を阻む要素
- チームが変わり始めるプロセスとそのソリューション設計
- 今後の展望と可能性

特に、新規事業や事業企画の部門長や、経営企画・人事部門の担当者にとって、実践的な知識が得られる貴重な机会となります。

登壇者の紹介

登壇者は、コクヨ株式会社のHRCAソリューション部に所属する林俊祐氏です。2012年に入社後、商品開発から新規事業の立ち上げまで、多彩な経験を積んできました。現在はTEAMUSのマーケティング活動を監督しており、実践的な洞察を提供します。

参加方法

セミナーの参加は無料です。興味のある方は以下のリンクからお申込みください。日々変化するビジネス環境において、組織の変革を成功させるためのヒントが得られることでしょう。

セミナーの詳細・お申し込みはこちら

株式会社ビザスクは、企業の新規事業開発支援を通じて、国内外の70万人以上の知見を活用したマッチングサービスを展開しています。このセミナーを通じて、チームの力を最大限に引き出す方法を学びましょう。