新たにリリースされた人事学習ツールでポートフォリオ作成を学ぼう！

CANTERA ACADEMYが新たな人事学習コンテンツを公開！

2024年8月2日、オンライン学習ツール『CANTERA ACADEMY』に新たなコンテンツが登場します。このコンテンツは、人材ポートフォリオの設計方法についてのもので、企業の人事担当者にとって非常に重要なテーマです。皆さんの会社では人材ポートフォリオを適切に作成し、運用していますか？単に作成して終わりになってしまったことはありませんか？

人材ポートフォリオの重要性

人材ポートフォリオは、組織の事業戦略を実現するためには欠かせない要素です。企業が抱える人的課題を洗い出し、最適な人材を確保するためのツールとして機能します。特に、人的資本経営を推進する企業にとっては、このプロセスが進まなければなりません。この新しいコンテンツは、貴社にとっての理想的な人材ポートフォリオを作成するためのステップを提供します。

主なニーズと解決策

多くの企業が抱えるニーズには、未来を見据えた要員計画の策定や、自社に最適な人材ポートフォリオの作成があります。この新コースを受講することで、これらの課題を解決し、人材ポートフォリオを効果的に作り上げることが可能となります。受講には約10分の時間が必要で、中級者向けの実践編です。

CANTERA ACADEMYとは？

『CANTERA ACADEMY』は、人事領域に特化したオンライン学習サービスとして2021年にスタートしました。以来、120を超えるコースと約600本の動画を提供し続けています。すべてのコンテンツは現役の人事担当者によって監修されており、必須の基礎知識から最新のトレンドまで網羅しています。

今後の展開として、採用業務に関連した具体的手法を取り入れたコンテンツを続々と追加する計画です。これにより、従来の採用手法が通用しづらい現代においても、最適な人材をどのように採用するかを学ぶことができます。採用計画を経営戦略に基づいて立てたい方には特におすすめです。

CANTERA ACADEMYの特長

1. コミュニティの形成

CANTERA ACADEMYでは、企業の枠を超えた参加型の学びが実現します。会員同士が交流することで、業界を超えた人事担当者同士のつながりが生まれ、学びを深める機会を増えます。定期的に開催されるライブイベントやリアルイベントでは、他社の人事とカジュアルに議論ができ、新たな発見が期待できるでしょう。

2. 効果的な学習プラン

本プラットフォームでは、自主学習が可能な環境を提供しています。移動中や休憩時間を利用して、5分程度の短い動画を使った「マイクロラーニング」で効果的に知識を身につけることができます。

3. AIサポートによる学習の進化

CANTERA ACADEMYは、AI技術を活用した学習プラットフォーム『UMU』から全面的なサポートを受けています。受講生同士の意見交換やコメントができるデザインが施されることで、より効率的に学びを深めることができます。

結論

このように『CANTERA ACADEMY』は、企業の人事担当者にとって非常に有益なオンライン学習プラットフォームです。無料で利用できるため、採用コストを抑えつつ、組織の人事力を向上させる絶好の機会です。是非この機会に新たな知識を学び、自社の人材ポートフォリオを再構築してみてはいかがでしょうか。

詳細は『CANTERA ACADEMY』の公式サイトをチェックしてください！