パソナが新たに開始する海外駐在帯同者支援サービスの魅力

パソナの新サービスで海を渡る！

2025年9月1日から、株式会社パソナが新たに始める『海外駐在帯同者キャリア支援サービス』が注目されています。このサービスは、海外駐在員として派遣される日系企業の配偶者を対象に、彼らのキャリアの維持や向上をサポートすることを目的としています。近年の働き方の変化や共働き世帯の増加に伴い、海外駐在中の配偶者が抱えるキャリアの不安がクローズアップされています。

海外で働く時代のワークライフバランス

日系企業が海外進出を進める中、駐在員が現地でスムーズにビジネスを展開することは非常に重要です。しかし、配偶者が膨大な不安を抱えることは、駐在員本体のパフォーマンスにも影響を及ぼします。パソナはこうした課題を解決するべく、駐在員の配偶者に向けて専門的なキャリアカウンセリングを提供し、海外での就労や帰国後の再就職に向けた実践的なサポートを行います。

サービスの具体的な内容

新サービスでは、以下のような内容が提供されます。

1. 海外赴任前のキャリア支援
- 海外での就労に向けたキャリアカウンセリング
- 応募書類作成の指導やフィードバック

2. 帰国後の職探しをサポート
- 帰国後のキャリアプランに基づく応募先の提案
- 転職活動におけるカウンセリングや書類作成の指導

さらに、オプションで面接対策や英文レジュメの添削、ワークショップや交流会の実施も行っていく予定です。これにより、海を渡ることで得られる経験やスキルを最大限に活かせる環境を整えます。

企業契約でコストも抑えられる

このサービスは、企業契約に基づいて提供されるため、個々の駐在帯同者は無料で利用することが可能です。料金は、海外赴任前のサポートが4万円、帰国後の支援が5万5千円（共に税別）となっています。
これにより、企業側でも福利厚生の充実を図ることができ、従業員の生活の質を向上させることにも繋がります。

未来のキャリアを描く、安心のサポート

パソナは、この新たなサービスを通じて海外駐在員とその配偶者が心配なく海外生活を送れる環境を整えることを目指しています。国際的な舞台で活躍するための道筋をサポートし、日本企業の国際ビジネスの成長にも寄与していくことでしょう。
今後、海外でのキャリアを考える配偶者にとって、パソナの「キャリア支援サービス」は必見です。これからの新しい働き方を支える用意が整いました。

お問い合わせは、パソナグローバル事業本部グローバルサーチ事業部まで。
E-mail: [email protected]

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