NEWONEが「HR Plus」をリニューアル！新たなる「推せる職場ラボ」の魅力とは

NEWONE、戦略人事の新たな学びの場へ

株式会社NEWONE（本社：東京都港区、代表取締役：上林周平）は、2025年12月25日より、これまで運営していた二つのサイト「HR Plus」と「推せる職場ラボ」を統合し、新しいウェブサイト「推せる職場ラボ」を立ち上げることを発表しました。この新サイトは、エンゲージメント向上を目指し、今後の職場づくりを支援へとシフトします。

リニューアルの背景

これまで、NEWONEは人事に必要な基礎知識を学ぶための「HR Plus」と、人材エンゲージメント向上にフォーカスした「推せる職場ラボ」の二つを別々に運営してきました。しかし、近年の働き方の多様化や人的資本経営の促進により、人事担当者が求められるスキルや思考はますます高度化しています。これを受けて、両サイトを統合し、人事に関する幅広い知識を一つのプラットフォームで学べるようにすることを決定しました。

新「推せる職場ラボ」の特徴

リニューアル後の「推せる職場ラボ」では、以下の三つの視点から新たなコンテンツを展開し、人事担当者の学びを支援します。

1. 人事の基礎知識の学び

「HR Plus」で提供していた人事戦略やタレントマネジメント、労務管理に関する基礎知識を学ぶe-Learningコンテンツや記事を、引き続き無償で利用可能です。これにより、新人教育や知識の更新を一元化した形で実施できる利点があります。

2. HRトレンドを洞察

NEWONEが主催するセミナー「NEWONE TALK」など、さまざまなイベント情報も新サイトに掲載されます。これにより、約定の知識を就業時間や勤務地に左右されることなく学べる環境が整います。特に、会員限定で視聴できるセミナーアーカイブ動画により、効果的にトレンドを把握できます。

3. “推せる職場”づくりへのヒント

NEWONEの独自レポートや業界の先進事例、専門家の寄稿コラムを通じて、職場環境を改善するためのインスピレーションと実践的方法を提供します。これは、エンゲージメント向上を実現するための貴重な情報源となるでしょう。

旧「HR Plus」会員様への移行手続き

これまで「HR Plus」に登録されていた会員の方は、新たに再登録を行うことなく、既存のID（メールアドレス）とパスワードを使って新サイトにログイン可能です。これにより、変更の手間をかけずに、過去の学習コンテンツと新たに追加される会員限定コンテンツ（例えば詳細レポートや限定動画）を同時に利用することができます。

株式会社NEWONEについて

「他にはない、新しい（new one）価値を生み出す」を企業の理念として掲げるNEWONEは、エンゲージメントに注力した企業向けコンサルティング及び人材育成・組織開発を行っています。人的資本経営の潮流の中で、より良い職場環境の実現を支援する活動を展開し、未来のビジネスシーンを見据えています。

所在地は東京都港区虎ノ門3丁目の虎ノ門36森ビル9階で、2017年の設立以来、多くの企業に価値ある提案を行ってきました。また、当社に関するお問い合わせは、公式サイト（https://new-one.co.jp/contact/）から行えます。