SNSマーケティング企業EMOLVA、Wantedlyでの月間応募400件達成の理由とは？

EMOLVAがSNSマーケティングの新たな成功事例に

株式会社EMOLVAは、東京都港区を拠点とするSNSマーケティング支援を専門とする企業です。最近、EBOLVAはビジネスSNS「Wantedly」において、月間応募数400件、PV数5,600という驚異的な数字を達成。これは46,000社中5位に位置する素晴らしい結果です。この成功の背後には、同社の戦略的な採用設計と効果的なPDCAサイクルがあったことが明らかになりました。

意外な応募者のトレンド

応募者の67%が20代から30代の若手社会人であり、特にSNSマーケターや動画編集者を目指す人たちが多く見受けられます。また、スキルを向上させたいという大学生からの応募も増加しています。これはEMOLVAのブランド力とともに、事業内容がSNSネイティブ世代に強くアピールしていることを示しています。

EMOLVAのWantedly活用法

EMOLVAは、Wantedlyを利用して職業の本質や企業のビジョンに共感を持つ人材を探し求めています。目指すのは単なるスキルでなく、会社のカルチャーやマインドセットを重視した採用です。具体的には、学び続ける意欲、協調性、SNSに対する関心、柔軟性、そしてクライアントファーストの姿勢など、特定の価値観を共有する方々を歓迎しています。

成功の裏にある戦略

EMOLVAの成功には、投稿運用における綿密な計画と検証がありました。各募集記事に仮説を立て、その結果を分析することで、効果的な施策を継続可能な形で蓄積し、次に活かしているのです。このPDCAサイクルの実践が、継続的な成果をもたらすポイントとなっています。

SNSアカウント運用の実績

EMOLVAはInstagramやTikTok、YouTubeなど多様なSNSチャンネルのアカウント運用を行っており、500社以上のクライアントと取引をしています。これに加え、インフルエンサーマーケティングにも力を入れ、140万人のインフルエンサーや1万人以上の一般モニターとの関連を構築しています。これにより、信頼性が高まり、多くの応募者を引きつけています。