M&Aで成長を遂げたPeopleX、外国籍エンジニア事業の躍進

PeopleX、M&Aを経て成長を遂げる

株式会社PeopleX（以下、当社）は、東京都新宿区に本社を構え、最新のAI技術を活用した人材紹介事業を展開しています。特に外国籍エンジニアの人材紹介において、前年比約75%の成長を達成したことを発表しました。この成長は、吸収合併の成果といえるでしょう。

アクティブ・コネクター事業の概要

当社は「地球上で働くすべての人への支援を通して成功に導く（ピープルサクセス）」を使命に掲げています。人材エージェント事業に力を入れる理由は、入社前にカルチャーやスキルがマッチングする職場を見つけることが、「ピープルサクセス」につながると考えているからです。

外国籍のITエンジニアが増加する中、当社は2024年の子会社化、2025年の吸収合併を通じて、アクティブ・コネクターの能力を高め、さらなる成長を目指しています。結果、過去最高の月次売上も達成し、M&Aの効果を数字で示しています。

M&Aロールアップ戦略の実施

PeopleXは、M&Aを利用した戦略的な成長モデルにも力を注いでいます。具体的には、オフィスワーカー向けの人材紹介を中心に、大企業からスタートアップまで様々な企業の人事支援を行っています。特に、エンジニアやデザイナー、ビジネスアーキテクトなど、デジタルトランスフォーメーション（DX）人材の確保に注力しています。

企業が得られるメリット

当社グループに参加することで得られる4つの利点があります：
1. 法人営業とマーケティングの強化
求人企業に対して効率的な営業が可能となり、規模の経済によって高い利益率を確保できます。
2. 投資活動の強化
企業の理念に基づいて、更なる価値創出が期待できます。
3. バックオフィス基盤の強化
システム基盤や業務の共通化を進め、コスト削減と同時に成長を支える基盤を構築します。
4. テクノロジーの先進的な活用
生成AIなどの最新技術を活用し、業務の自動化を進めています。

これにより、企業の成長を支える強力なフレームワークが形成されています。今後も成功を収めていく方針です。