注目の人事プロフェッショナル“HRBP”実践書が出版される

注目の新刊『HRBP──戦略実行を支援する人事』

2026年8月1日、英治出版株式会社が新たに発刊する書籍『HRBP──戦略実行を支援する人事』が注目を集めています。この書籍は、大企業におけるHRBP（Human Resource Business Partner）という役職に焦点を当てており、事業責任者の支援を通じて、企業の戦略実行を加速させるための実践的な知見がまとめられています。

HRBPの重要性とは

近年、HRBPという役職が日本の大企業で急速に導入されています。その割合はなんと、5001人以上の企業では約50%にも達しています。しかしながら、実際の運用事例はまだまだ少なく、導入の具体的なイメージを持たない企業も多いのが現状です。

本書では、HRBPの理論だけでなく、実践的なノウハウや成功事例を詳細に解説しています。著者の加藤雅則氏は、先進企業への取材をもとに、HRBPがどのようにして事業成長に寄与できるかを示しています。

出版記念イベントの開催

この出版を記念して、2026年7月30日に東京・大手町で開催されるトークイベントにも注目です。このイベントでは、著者が自身の執筆背景を語り、ゲストスピーカーと共にHRBPの実践や価値を深掘りするセッションが予定されています。HRBPに興味がある人、または人事部門に関わる方々にとって、必聴のイベントとなるでしょう。

本書の内容と構成

本書は、以下の構成で構成されています：

1. 戦略実行の支援とは
組織の経営において、戦略を実行するためにHRBPがどのような役割を果たすのかを解説。
2. HRBPの条件
HRBPとして必要な視点や直面する課題、そして効果的な支援体制について。
3. 組織診断のステップ
戦略を具体的な活動に翻訳するための4つのステップを詳解。
4. 活動条件の整備
組織変革をすすめるためのリーダーシップと実際の事例。
5. 事例研究
NECのHRBP導入事例に焦点を当て、その戦略実行力の評価を行う。
6. 実践者のインタビュー
HRBPとして活躍する実践者のキャリアやマインドセットを聞く。

本書を通じて、戦略実行のサポートに欠かせないHRBPの実務が具体的な形で紹介されているため、多くの企業にとって必要不可欠な一冊となるでしょう。

ぜひ手にとってみてください

この書籍は、事業成長を目指す人事部門にとって、非常に価値のある資料となること間違いなしです。人事の新しい役割を学び、ビジネスパートナーとしてのスキルを磨きたい方にお勧めです。また、本書はAmazonでも購入可能ですので、ぜひ手に取ってご覧ください。

詳細情報やトークイベントの参加申し込みは、公式サイトで確認できます。現代の人事における新たな実践を学ぶ絶好の機会です！