企業向けダイバーシティ推進ワークショップ
企業のダイバーシティとインクルージョンの実現を目指し、2月14日16時からオンラインでワークショップが開催されます。このイベントでは、「健康経営」と「外国人材の活用」をテーマに、実務で役立つ知識や他社の成功事例を学ぶことができます。対話形式のワークショップとして、参加者同士の意見交換も促進されます。
イベントの背景
最近、多様性を尊重した経営が企業活動においてますます重要視されています。特に、健康経営の推進や外国人材の活用は、多くの企業が直面している課題です。参加者は、これらのテーマに関心がある方々で、特に人事や経営企画、ダイバーシティ推進を担当している方に最適です。
イベントの内容
本ワークショップでは、株式会社LoMarshと株式会社An-Nahalの専門家からのインプットがあり、その後ワークショップ形式で施策案を考えるセッションが行われます。具体的には、以下のプログラムが予定されています。
プログラム内容
1.
健康経営のすすめ(LoMarsh代表 徳永 麻子)
- 仕事と介護の両立に関するテーマ
2.
外国人材が活躍する組織作りの課題と事例(An-Nahal代表 品川 優)
- 実際の企業事例を交えたトーク
3.
ワークショップセッション
- 参加者を5名程度のチームに分け、ステイクホルダーマッピングやブレインストーミングなどの手法を用いて施策を検討。
- 考えた施策案は専門家からフィードバックを受けます。
参加方法
参加は無料ですので、興味のある方はぜひ以下のリンクからお申し込みください。
こちらからお申し込み
イベント詳細
- - 日時: 2022年2月14日(月)16:00~18:30
- - 場所: オンライン開催
- - 定員: 20名(先着順)
- - 申し込み期限: 2月13日(日)23:59まで
当日はワークショップの様子を撮影し、後日YouTubeなどで公開の予定ですので、ご了承ください。
おすすめの方
・人事/人材育成担当者
・経営企画担当者
・ダイバーシティ推進者
・働き方改革に興味がある方
・健康経営を実践したい方
社会の多様性が進む中、自社のダイバーシティ推進に向けた施策を考え、専門家や他社の担当者と交流する貴重な機会です。これを機に新たな視点を得て、組織の経営に役立ててみませんか?