キリンビバレッジ、新名称「WellWa」でウェルビーイング推進を加速

ウェルビーイングの輪を広げる「WellWa」とは

2025年6月2日、キリンビバレッジ株式会社（社長井上一弘）は、新しい健康支援サービス「WellWa（ウェルワ）」を発表しました。この名称変更は、法人企業向けに展開している「KIRIN naturals」の事業を新たに刷新し、さらにお客様へ価値を提供することを目的としています。

「WellWa」の発表の背景には、健康経営の重要性が高まり、企業が従業員の幸福感や満足度を向上させることが企業の成長に直結するという認識が広がっていることがあります。近年、健康経営の取り組みが進化し、従業員の身体的だけでなく、精神的、社会的な健康も重視されるようになりました。これを受けて、キリンビバレッジは「WellWa」に、”ウェルビーイングの輪を広げていく”という思いを込めています。

アプリで健康を楽しくサポート

「WellWa」は、単なる健康管理ツールにとどまらず、従業員が楽しみながら健康を維持できることを重視しています。主要なコンポーネントとして「WellWaアプリ」があります。このアプリでは、チーム対抗で取り組む健康イベントや、飲料にポイント交換機能を搭載し、楽しみながら健康に取り組める内容を盛り込みました。

アプリ内では、以下のような機能が利用可能です。

- 記録機能：食事や運動、睡眠状況、体重、飲酒量、体脂肪率のデータを記録し、確認できます。
- ミッション機能：日々の健康に関連するミッションが表示され、それをクリアすることでポイントが獲得できます。
- ポイント機能：デイリーミッションをクリアすることで貯まるポイントは、飲料などに交換可能です。
- イベント機能：ウォーキングや飲酒など、様々な健康イベントを通してチーム対抗戦も楽しむことができます。
- 福利厚生機能：貯まったポイントを福利厚生として利用することができます。
- Myデータ機能：自分の健康データをグラフで可視化し、周期的にチェックすることができます。
- 部署データ機能：各部署やチームごとの健康記録を足し算し、ランキング形式で表示します。

これにより、従業員同士が健康について競い合うことができ、モチベーションを維持しやすくなっています。

社会的な背景と企業の取り組み

現在、健康経営は企業の最重要課題の一つになっています。企業は従業員の健康を管理するだけでなく、その家族のウェルビーイングにも配慮する必要があります。キリンビバレッジは、従業員の健康を企業の責任として捉え、さらにはその家族にも配慮したサポートを行う考え方を大切にしています。「WellWa」は、個人と組織の両方からウェルビーイングの推進を支援することが特色です。

今後、キリンビバレッジは「WellWa」を通じて、お客様や従業員に向けた健康支援サービスを強化し、持続可能な社会の実現に寄与していく計画です。社会が求める健康経営をサポートし、個人や組織のウェルビーイングをより充実させるためのたゆまぬ努力を続けていく意向です。

キリンビバレッジの公式ウェブサイトでは「WellWa」やそのアプリに関する詳細情報が公開されています。ぜひチェックしてみてください。