27卒学生に向けた早期母集団形成セミナーのご案内

来る12月19日（木）、オンラインを通じて、「27卒早期での母集団形成」をテーマにしたセミナーが開催されます。このセミナーは、企業が27卒採用に向けてどのようにアプローチすべきかを探る貴重な機会です。

近年、特に26卒対象の採用活動において、企業は早期からの広報活動を強化してきました。それによってオープンカンパニーとしての取り組みが増加し、より多くの企業が早期広報の受け皿を用意しています。こうした流れの中、27卒採用において自社の特色を如何に反映させた採用活動を展開するべきか、多くの企業が悩んでいる実情があります。

このセミナーでは、以下の4社の専門家が登壇し、それぞれの立場から27卒学生の動向を読み解き、有効な早期母集団形成の方法論を共有します。

- ベネッセi-キャリア: 大学1、2年生を対象にしたビジネスコンテストを展開し、確実に低学年の動向を把握している企業です。
- リアライブ: 年間300回以上の対面就活イベントを実施し、学生との直接の接点を大切にしています。
- ワンキャリア: 業界の枠を超えた企業とのコラボレーションによるオンラインイベントに特化し、多様な企業ニーズに応える柔軟性を持っています。
- パフ: 40社以上の集客施策を行うパートナー企業を抱え、企業と学生の魅力的な出会いを支援しています。

登壇者のご紹介

- 株式会社ワンキャリアの桑原斗和氏は、スタートアップから大手企業まで幅広く新卒採用を支援しており、自社の採用やメンバー育成にも注力しています。
- 株式会社リアライブの鶴野敬文氏は、人事コンサルタントとして独立後、企業文化診断や若年層向けの研修プログラムの開発に取り組んでいます。
- 株式会社ベネッセi-キャリアの矢竹秀行氏は、数多くの企業に新卒採用の支援を通じて得た知見を持つベテランです。
- 株式会社パフの田代明久氏は、全国各地で採用支援講座を実施し、掴んだ地域特性を活かした採用戦略を提案しています。

セミナー詳細

- 開催日: 12月19日（木） 12:30-14:00
- 開催形式: Zoom（無料）
- 申込方法: こちらからお申し込み。

プライバシーポリシーに関しては、参加者の個人情報が共催企業に提供される旨もご確認ください。各社のプライバシーポリシーについては次のリンクをご覧ください：

体験できるジョブトラ

リアライブの提供する『ジョブトラ』は、ビジネスゲームを通じて学生の特性を見極めることができます。全国各地で対面形式のイベントも行っており、企業が直接学生の成長意欲を知る良い機会です。

本セミナーを通じて、参加者は自身の企業に適した採用方法や母集団形成についての有益な情報を得ることができるでしょう。是非、興味のある方はご参加ください。