損保ジャパンが導入する新しい健康経営ダッシュボードの全貌

損保ジャパンが新たに導入した「健康経営ダッシュボード」

損害保険ジャパン株式会社（以下、損保ジャパン）は、社員一人ひとりの健康促進を目的とした新たな取り組みを開始しました。この取り組みの中核を成すのが「健康経営ダッシュボード」です。このダッシュボードは、社員の生活習慣や健康に関するさまざまなデータを集約・可視化し、個々の健康管理をサポートするものです。これにより、社員は自己管理を行いやすくなり、企業による予防支援も強化されることが期待されています。

1. 健康経営ダッシュボードの導入

これまで損保ジャパンは、社員の収益や事業基盤に関する情報を中心に公開してきましたが、新しく設置された「健康経営ダッシュボード」は、社員自身の健康に直結する情報も提供します。運動、食事、睡眠、喫煙、飲酒など、生活習慣に関するデータが集められ、社員は年代や性別ごとの傾向を客観的に把握することができます。この情報を活用することで、社員の主体的な健康管理が促進されます。

さらに、人生100年時代を視野に入れ、歯科に関する健康維持も支援しています。歯の健康に関するアンケート結果や、健康保険組合が提供する無料歯科健診の案内もこのダッシュボード上で確認できるため、社員の予防意識を高めることができるのです。

健康経営ダッシュボードの画面イメージ

2. 健康増進施策の実施

毎年10月には「健康月間」を設置し、社員の健康増進を促すためのイベントを開催しています。今年度は、損保ジャパンおよびSOMPOグループ全体で、初の横断ウォーキングイベントが実施されました。このイベントには多くの社員が参加し、コミュニケーションの活性化にも寄与しました。

特設ページもダッシュボード内に設けられ、全国各地のビルごとの参加状況やランキングが定期的に更新されています。このことで、参加意欲が高められ、全参加者の合計歩数が385,170,000歩を超え、地球約6.7周分に相当する寄付が能登地域に行われることとなりました。

この寄付活動を通じて、社員の社会貢献意識が高まり、ボランティア活動に参加する意欲をも促進しています。「SOMPOちきゅう倶楽部」というボランティア組織も活動を続け、社会課題の解決に自ら関わる社員の輪が広がっています。

3. 今後の展望

2026年3月には、さらに健康診断の予約状況やオプション内容を可視化する新機能の追加を予定しています。これにより、社員の健康への関心が一層高まることが期待されます。損保ジャパンは「安心・安全・健康であふれる未来へ」というビジョンを持ち、全社員が心身ともに健康でいられる環境作りを推進することに注力しています。これからも、社員の健康を支える取り組みが進化し続けることでしょう。