KNT-CTホールディングス、AIアバター「Geny」を採用に導入し人材選定を革新
近年、採用市場においては多様なニーズが高まっています。求職者が自分に合った職場や仕事内容を理解することは、内定後のギャップを防ぐために非常に重要です。そこで、KNT-CTホールディングス株式会社が注目したのが、AIアバター「Geny」です。
KNT-CTホールディングスは、近畿日本ツーリストやクラブツーリズムといったグループ会社を持ち、旅行や地域創造、訪日事業など多岐にわたる事業を展開しています。このため、募集職種も非常に幅広く、各職の業務内容や組織の風土、キャリアパスを求職者に適切に伝えることが難しいという課題に直面していました。実際、採用部門の人的リソースも限られており、多数の職種に対する問い合わせや説明業務を並行して進める必要がありました。
このような状況下で、求職者からは「仕事内容や組織文化についてもっと知りたい」という声が多く上がっています。そこで、KNT-CTホールディングスは、AIアバター「Geny」を採用プロセスに試験的に導入することを決めました。これは、求職者に対して十分で継続的なフォローを提供することを目的としており、特に内定者を対象にすることで、入社前の不安を解消し、スムーズな入社を促進しようとしています。
KNT-CTホールディングスは、まずは内定者に対してGenyを稼働させ、その効果を検証します。具体的な観点としては、質問対応の迅速さや網羅性、さらには入社後ギャップの防止が挙げられます。効果が実証されれば、利用対象者の拡大や利用フェーズの充実を検討する予定です。
「Geny」は、採用担当者や先輩社員をAIアバターとして具現化し、求職者からの質問に24時間対応するシステムです。カジュアル面談や説明会など、採用活動において求職者が必要とする情報にアクセスできる機会を提供します。このアプローチにより、情報提供の質を向上させ、採用における工数削減が実現できることが期待されています。
すでに他の企業では、応募前や選考中といったステージでの活用が進められており、KNT-CTホールディングスでも内定者への試験導入が進められています。これにより、内定者はより安心して新しい職場に臨むことができるでしょう。
Genyに関する最新資料は、公式ウェブサイトで無料ダウンロード可能です。興味のある方はぜひこちらのリンクを訪れてみてください。（https://geny.le-an.co.jp/document/）
KNT-CTホールディングスは、観光業界を中心に多様な事業を展開している会社です。グループ各社は、日本国内外で旅行関連サービスを広く提供し、人材の採用・育成に力を入れています。今回のAIアバター導入も、こうした取り組みの一環として進められており、今後の展開が期待されます。
株式会社leanは、AIアバターを活用して採用プロセスの最適化を図るスタートアップ企業です。『採用担当者の分身として求職者に寄り添うAI』というコンセプトのもと、企業向けAIアバターGenyの開発・提供を行っています。
導入背景
KNT-CTホールディングスは、近畿日本ツーリストやクラブツーリズムといったグループ会社を持ち、旅行や地域創造、訪日事業など多岐にわたる事業を展開しています。このため、募集職種も非常に幅広く、各職の業務内容や組織の風土、キャリアパスを求職者に適切に伝えることが難しいという課題に直面していました。実際、採用部門の人的リソースも限られており、多数の職種に対する問い合わせや説明業務を並行して進める必要がありました。
このような状況下で、求職者からは「仕事内容や組織文化についてもっと知りたい」という声が多く上がっています。そこで、KNT-CTホールディングスは、AIアバター「Geny」を採用プロセスに試験的に導入することを決めました。これは、求職者に対して十分で継続的なフォローを提供することを目的としており、特に内定者を対象にすることで、入社前の不安を解消し、スムーズな入社を促進しようとしています。
導入概要
KNT-CTホールディングスは、まずは内定者に対してGenyを稼働させ、その効果を検証します。具体的な観点としては、質問対応の迅速さや網羅性、さらには入社後ギャップの防止が挙げられます。効果が実証されれば、利用対象者の拡大や利用フェーズの充実を検討する予定です。
AIアバター「Geny」の特徴
「Geny」は、採用担当者や先輩社員をAIアバターとして具現化し、求職者からの質問に24時間対応するシステムです。カジュアル面談や説明会など、採用活動において求職者が必要とする情報にアクセスできる機会を提供します。このアプローチにより、情報提供の質を向上させ、採用における工数削減が実現できることが期待されています。
すでに他の企業では、応募前や選考中といったステージでの活用が進められており、KNT-CTホールディングスでも内定者への試験導入が進められています。これにより、内定者はより安心して新しい職場に臨むことができるでしょう。
Genyに関する最新資料は、公式ウェブサイトで無料ダウンロード可能です。興味のある方はぜひこちらのリンクを訪れてみてください。（https://geny.le-an.co.jp/document/）
KNT-CTホールディングスの概要
KNT-CTホールディングスは、観光業界を中心に多様な事業を展開している会社です。グループ各社は、日本国内外で旅行関連サービスを広く提供し、人材の採用・育成に力を入れています。今回のAIアバター導入も、こうした取り組みの一環として進められており、今後の展開が期待されます。
株式会社leanについて
株式会社leanは、AIアバターを活用して採用プロセスの最適化を図るスタートアップ企業です。『採用担当者の分身として求職者に寄り添うAI』というコンセプトのもと、企業向けAIアバターGenyの開発・提供を行っています。
会社情報
- 会社名
- 株式会社lean
- 住所
- 東京都千代田区神田美土代町1WORK VILLA MITOSHIRO
- 電話番号
トピックス（ライフスタイル）
【記事の利用について】
タイトルと記事文章は、記事のあるページにリンクを張っていただければ、無料で利用できます。
※画像は、利用できませんのでご注意ください。
【リンクついて】
リンクフリーです。