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ウェビナー「多様化する人材調達の新常識」について

2026年2月17日（火）に、転職サイト「type」が主催する3社協賛のウェビナー「必要な人材を、最短・最適に。多様化する人材調達手法の新常識」が開催されます。このウェビナーでは、急速に変化する採用市場において企業が直面する課題とその解決策を多角的に考察します。

開催の背景

採用市場は流動化し、働き方の多様化に伴って、企業が求める人材像や採用チャネルも大きく変化しています。従来の正社員に頼った採用手法だけでは、スピードと専門性を確保することが難しくなっており、派遣スタッフや業務委託などの柔軟な調達手法の重要性が高まっています。本ウェビナーはこれらのトレンドを踏まえ、事業成長や組織課題の解決に向けた採用戦略を再考する絶好の場となります。

セミナーの詳細

• - タイトル: 必要な人材を、最短・最適に。多様化する人材調達手法の新常識
• - 開催日時: 2026年2月17日（火）11:00-12:00（ライブ配信）
• - アーカイブ配信: 2月24日（火）12:00-13:00、15:00-16:00 / 2月25日（水）12:00-13:00、15:00-16:00
• - 参加費: 無料
• - 定員: 100名
• - 形式: オンライン（FanGrowth）
• - 申し込みURL: こちらから

どのような方におすすめか？

本ウェビナーは、以下のようなお悩みを抱える企業担当者に最適です：

• - 採用チャネルの最適化に課題を感じている人事担当者
• - 即戦力人材を迅速に確保したい事業責任者やプロジェクトマネージャー
• - 雇用形態の使い分けでお困りの方
• - 採用コストやスピードを見直し、柔軟なリソース調達体制を構築したい方
• - 事業フェーズや採用戦略に応じた新たな考え方を模索している方

登壇者の紹介

ウェビナーには、以下の専門家が参加いたします：

• - 株式会社クラウドワークス: マーケティング本部のマネージャー野村 衣里子氏。エージェント事業における経験を活かし、法人マーケティングを統括。
• - ヒューマンリソシア株式会社: 中四国営業部の部長小形 仁亮氏。派遣営業のエキスパートで、現場の声を基にした提案が得意。
• - 株式会社キャリアデザインセンター: メディア情報事業部の部長広瀬 孝太氏。約150社の採用支援経験を持ち、優れたメディア運営を行っている。

まとめ

新たな人材調達の在り方を見直し、本ウェビナーで学んだ知識を活かして今後の採用活動に役立ててください。企業の採用戦略を一歩進めるための新常識を探求するこの機会をお見逃しなく！

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