ギブリーが新卒SE向けAI×ウォーターフォール開発研修の早期割引を開始！

ギブリーの新卒SE向け特別研修概要

株式会社ギブリーは、2026年度に入社予定の新卒社員を対象に、AIを導入したウォーターフォール開発を学べる「複数社合同新卒SE研修」の早期割引キャンペーンを2025年9月1日から始めます。

この研修は、AIを取り入れたウォーターフォール開発のプロセスを体系的に学べるカリキュラムを提供しています。そのため、新人のスキル差を埋めて即戦力として活躍できるよう担当者がカスタマイズした内容。受講費用も25%OFFとなるこの機会を逃す手はありません。

新卒SE育成の現状と課題

新卒SEの育成は、特に顧客との継続的な関係を重視するシステム開発において大きな問題となっています。情報系の資格を持つ卒業生や未経験者が混在することで、受講後のスキルの習得にバラつきが生じることが多いです。

人事部門が基礎教育を重視する一方で、事業部門は即戦力を求める中、そこで生じるギャップは深刻です。また、AIの普及に伴い、新人でもAIを活用するスキルが求められていますが、具体的な学習内容が不明瞭であるため、企業側も頭を悩ませています。

ギブリーの研修内容

ギブリーはこうした課題を解決するために、AI導入の進んだウォーターフォール型のチーム開発研修を提案。具体的な研修内容は以下の通りです。

1. 実践を重視したカリキュラム
要件定義からリリースまで、一連の開発プロセスを体験します。これによりOJTへのスムーズな移行が可能となり、実務能力が身につきます。

2. AI駆動開発の専門知識
AI技術を活用したアプリケーション開発の手法も網羅。新しい時代に求められるスキルを基礎からしっかり学べます。

3. 個人に最適な学習環境
独自のアセスメントを通じ、受講者に合った最適な学習コンテンツを提供します。

4. 現役SEによる指導
現場で経験を積んだ講師陣が最新技術や実践的な知識を直接伝授します。