愛媛での人事交流イベント「JINJER YELL」について
2026年7月30日(木)、愛媛の人事・採用担当者が集まる交流イベント「JINJER YELL(ジンジャーエール)」が開催されます。このイベントは、地域の求人・転職メディア市場に特化した「ジョブアンテナ愛媛」を運営するインタラクティブ株式会社が主催しています。イベントの目的は、愛媛の人事担当者が互いに学び合い、励まし合えるコミュニティを作ることです。
イベントの特徴
「JINJER YELL」では、特に愛媛に本社または支社を持つ企業の採用責任者や担当者を対象にしていますが、他の方々の参加も歓迎しています。セミナーの前半では、佐川印刷株式会社の常務取締役佐川 央晃氏、経営管理部次長の加納 飛鳥氏をゲストにお迎えし、「人材の定着率が高い企業の実践例」というテーマでお話しいただきます。これにより、参加者は成功事例を学び、実践的な知識を得ることができます。
後半のワークショップでは、株式会社スターレットの代表取締役岡田 翔偉氏も加わり、「自社分析」というテーマで、自社の強みや課題を深く掘り下げ、参加者同士で情報を共有します。これにより、現場でのリアルな対話が生まれ、参加者は新しい視点を得ることができるでしょう。
イベント詳細
基本情報
- - 日時: 2026年7月30日(木)16:00〜18:15
- - 会場: サイボウズ松山オフィス(愛媛県松山市二番町3-7-12 3F)
- - 費用: 無料(懇親会参加者のみ別途実費)
- - 主催: インタラクティブ株式会社
参加のメリット
この交流イベントでは、単に話を聞くだけでなく、他の企業の採用担当者やゲスト登壇者と交流できる機会も設けられています。様々な業種の参加者とつながることで、人事や採用の新しいノウハウを得たり、情報交換を行ったりする絶好の機会です。また、参加者は自社の状況を振り返り、より良い採用戦略を考える上でのヒントを得ることができるでしょう。
「ジョブアンテナ愛媛」について
愛媛に特化した求人マッチングサービス「ジョブアンテナ愛媛」は、豊富な求人数を持ち、双方向なマッチング機能を提供しています。採用のミスマッチが起こりにくい特徴を持つこのサービスは、現地に根ざした情報を提供することで、企業と求職者の両方にとって利益をもたらします。本日時点で、70社以上の企業情報と270件以上の求人情報が掲載されており、5,500人以上の登録者がいます。
インタラクティブ株式会社の取り組み
インタラクティブは、地域のイノベーションを加速し、デジタルマーケティング事業や人材事業を核に、地域特化型の事業モデルを展開しています。日本全国での活動を広げ、地域の課題解決や未来創造に力を入れている企業です。
このイベントに参加すれば、愛媛の人材・採用市場における最新トレンドを見つけ、企業の成長につなげる貴重なチャンスです。皆様のご参加を心よりお待ちしています。
詳細情報や参加申し込みについては、
こちらのリンクをご覧ください。