新たな人材採用の未来を切り拓くStellarsphereとAIQuantalyticsの提携

StellarsphereとAIQuantalyticsが結ぶ新たな未来の扉

本日、東京都に本社を置くStellarsphere株式会社がインドのAI企業AIQuantalyticsと戦略的なパートナーシップを宣言しました。この提携により、特に日本企業に向けて進化した人材採用の方法が提供されることになります。AIを駆使した求人プラットフォーム『JOBLINKS』が中心的な役割を果たし、求職者と企業のマッチングをより精度高く実現します。

JOBLINKS – 次世代型採用システム

『JOBLINKS』は、AIが人による採用エージェント業務の大部分を代替する革新的なサービスです。求職者の能力や個性を分析し、企業の求人情報をもとにレジュメを自動生成します。このプロセスは、AIによる高速な通信手段を用いて求職者とのコミュニケーションもスムーズに行います。これにより、採用がより効率的かつ迅速に行われることでしょう。

AIQuantalyticsの高度な技術

AIQuantalyticsは、世界のトップクラスであるインド工科大学（IIT）の研究者によって設立された企業で、特に以下の分野において充実した技術を確立しています。

- 生成AI及び大規模言語モデル（LLM）
- 量子AI技術
- 機械学習と自然言語処理
- ビッグデータ解析とサイバーセキュリティ

これらの技術は、今回のパートナーシップにおいても大きな役割を果たし、日本企業が競争力を高める助けとなります。

提供される新たなサービス

今回の提携により、日本企業は以下のような多岐にわたるサービスを享受できるようになります。

- AI人材へのアクセス
- インド工科大学を通じた優秀な人材の採用支援
- カスタムAIソリューションの構築
- 量子コンピューティングに基づくIT戦略コンサルティング

未来を見据えた人材育成プログラム

さらに、2025年度及び2026年度に卒業予定の優秀なインド人学生を日本に招致し、実質的な交流を進めるプログラムも開始されます。成績が8.5以上の学生たちが対象で、直接日本企業とのマッチング機会が提供されます。

また、特別招待を受けた日本企業と自治体を対象に、学生の日本訪問を計画しています。この機会を通じて、日本企業は次世代のAI人材と対話し、双方にとっての新たなビジネスチャンスを見出すことができます。

両企業の代表者からのメッセージ

Stellarsphere株式会社の代表取締役である山田勝氏は、「AIQuantalyticsとのパートナーシップは、日本の人材採用を革新し、革新的な技術を導入します。企業と人材のマッチングを根本から変えるでしょう」と述べています。

一方、AIQuantalyticsの創業者でCEOのDr. Karthikeyan Saminathan氏は、「日本の優れた製品文化とインドの革新的なAI技術の融合は、世界の技術の風景を一変させる可能性を秘めています。日本企業との密接な協力を非常に喜んでいます」とコメントしています。