ITエンジニア応援プログラム「LAPRAS Rewards」がスタート！

ITエンジニアのための新たな特典プログラム「LAPRAS Rewards」

LAPRAS株式会社が新たに発表した特典プログラム、「LAPRAS Rewards」は、ITエンジニアの成長をサポートするための取り組みです。このプログラムは、技術力スコアの向上やアウトプット活動の継続を条件として、特典が付与される仕組みになっています。近年、ITエンジニアにとってアウトプットを続けることは難しくなりがちです。実際に、月に2〜3回以上GitHubでアウトプットを行うエンジニアは、全体の15%にとどまっているという調査結果もあります。こうした背景から、LAPRASはエンジニアが意欲的に学び続け、成長していくための環境が必要だと考え、このプログラムを立ち上げました。

LAPRAS Rewardsの基本概要

「LAPRAS Rewards」は、エンジニアの学習意欲を向上させるための特典を提供します。参加するエンジニアは、LAPRASの提供する技術力スコアを向上させる活動やアウトプットを行うことで、様々な特典を得ることができます。特典は、エンジニアにとって日常生活や仕事を充実させるための役立つ内容で構成されています。利用者は、自分のスコアに応じて得られる特典の一覧を特典ページで確認できるようになっています。

特典パートナーの紹介

今回のプログラム開始に際して、初めて特典パートナーとして参画したのは、以下の5社です：

1. 株式会社翔泳社
提供する特典は「限定クーポン」。翔泳社の公式通販サイトSEshopではIT技術書を豊富に取り揃えており、エンジニアのスキルアップを支援するコンテンツを提供しています。

2. 株式会社スナックミー
おやつ定期便「snaq.me」の割引特典。エンジニアが必要な休憩をとるために、スタイルにあうおやつを楽しめることを目的としています。

3. ナッシュ株式会社
冷凍宅配弁当「nosh」の割引特典。健康的な食事を手軽に楽しむことを提案し、エンジニアの食生活をサポートしています。

4. 株式会社スタジオプレーリー
プレイリーカードの割引を提供。教育や成長をサポートする企業として、LAPRASのビジョンに共感し参画しています。

5. 株式会社プログリット
英語学習アプリ「スピフル」の利用割引。世界的に活躍できるスキルを持つ人材育成を目指しています。

今後の展望

プログラムはまだ始まったばかりですが、今後は特典パートナーをさらに拡大し、多岐にわたるサービスを提供していく方針です。LAPRASにログインすることで、自分に合った特典を見つけることが可能です。また、今後のフィードバックをもとに、プログラムをより魅力的に育てていきたいとのことです。

LAPRASのCTO、興梠敬典氏は、「今回の『LAPRAS Rewards』は、ITエンジニアにとって福利厚生のように役立つ存在を目指しています。エンジニアが得られる特典を通じて、ライフスタイルが豊かになることを願っています。」とコメントしています。

LAPRAS株式会社とは

LAPRAS株式会社は、「すべての人に最善の選択肢をマッチングする」というミッションを掲げ、AI技術やマッチングシステムを活用した人材流動化のサポートを提供しています。転職サービス「LAPRAS」の運営を通じて、高スキルのITエンジニアと企業とのマッチングを実現しています。

詳細については、LAPRAS公式サイトをご覧ください。