AIコーチ「AIMY™」がHRテクノロジー大賞で栄誉のイノベーション賞を受賞

AIコーチ「AIMY™」がHRテクノロジー大賞で受賞

2025年8月7日、デジタルコーチングを手がける国際的な企業、CoachHubがそのAIコーチ「AIMY™」が第10回HRテクノロジー大賞の「イノベーション賞」を受賞したと発表しました。この受賞は、2023年に続くもので、これによりCoachHubは最新のHRテクノロジー分野における革新性が再認識される形となっています。

HRテクノロジー大賞について

HRテクノロジー大賞は、2016年に設立され、今年で10回を迎える重要な賞です。この賞は、日本におけるHRテクノロジー分野や人事データ分析の優れた取り組みを表彰し、その進化を促進することを目的としています。評価基準は技術力や革新性、経営貢献、生産性向上、戦略性、社会的影響力など多岐にわたります。これに基づき、「AIMY™」は特に高く評価されています。

AIMYの受賞理由

「AIMY™」が受賞した背景には、その革新性があります。このプラットフォームは役員や管理職だけでなく、全ての従業員が高品質なコーチングを受けられるよう設計されています。24時間365日、テキストと音声会話が可能なAIコーチは、個々のニーズに応じた最適な指導を行い、目標達成の支援や日常業務の相談、さらにはコミュニケーションスキルの向上まで幅広く対応しています。加えて、科学的根拠に基づいた方法論と倫理的なAI設計により、従業員の能力向上が促進されると評価されています。

CoachHub CEOのコメント

CoachHubの共同創設者でありCEOのマティ・ニーベルシュッツ氏は、この成果を「光栄」とし、「AIMY™が全ての従業員にコーチングの機会を提供することで、企業の競争力が向上することを目指している」と述べています。彼はまた、80%の従業員が未だコーチングの恩恵を受けていない現状に対し、「AIMY™は信頼できるパートナーとして、そのスキルを最大限引き出すためのツールである」と強調しています。

AIMY™の特徴

「AIMY™」は次の三つのコア機能を持っています：
1. 目標設定：個人と組織の目標を連携し、計画を立てます。
2. シチュエーショナル・コーチング：日常の問題解決をリアルタイムで支援します。
3. ロールプレイ機能：コミュニケーションスキルをAIとの対話で安全に鍛えます。

これにより、御社の従業員は自己成長を促し、変化に柔軟に対応できる力を身につけることが可能です。

グローバル展開

「AIMY™」は現在、英語、ドイツ語、フランス語、スペイン語、イタリア語に対応しており、地球規模での展開を進めています。さらに、日本語を含む追加言語への対応も予定されています。

CoachHubについて

CoachHubは、全ての従業員にカスタマイズされたコーチングを提供するプラットフォームです。世界中に3,500人以上の認定ビジネスコーチを抱えており、80以上の言語に対応したセッションを展開しています。革新的なコーチングプログラムは、独自の科学的研究に基づいており、持続可能な成長を目指す企業を支えています。

詳しくは、CoachHubの公式サイトを参照ください。