株式会社ミライト・ワンが日経統合報告書アワード初受賞！新たな挑戦に期待

株式会社ミライト・ワンが初の「優秀賞」を受賞

株式会社ミライト・ワンが、企業の統合報告書の質を高めるために設立された「第5回日経統合報告書アワード」において、初めて「優秀賞」を受賞しました。本アワードは、日本経済新聞社が主催し、機関投資家や金融機関、さらには学識経験者が審査を行うもので、企業が発行する統合報告書に焦点を当てています。

今回の審査では、504社が応募し、その中でミライト・ワンの情報開示が高く評価されました。特に同社が掲げる“技術と挑戦で「ワクワクするみらい」を共創する”という理念が、メッセージとして明確に伝わってきた点が受賞の要因と言えるでしょう。

経営理念と統合報告書の結びつき

ミライト・ワンの統合報告書には、共同CEO体制への移行を「未来へのバトンリレー」と位置づけている点や、過去の不採算事案から学んだリスク管理の強化といった要素が盛り込まれています。財務戦略と非財務戦略をつなげ、PBRやROEの向上を目指すアプローチが、投資家からの信頼感や期待感を生んでいます。

さらに、同社の「人間中心経営」に基づく人的資本戦略が事業と密接に結びつき、「人財版ミライト・ワン流の価値創造モデル」にも注目が集まりました。これは、人的資本への投資から得られる成果を明確に可視化するもので、非常に評価が高い点です。

グリーントランスフォーメーションへの取り組み

加えて、ミライト・ワンはガバナンスの強化やグリーントランスフォーメーション（GX）への熱心な取り組みを通じて、投資家が重要視する非財務情報の開示も充実させています。このような姿勢から、ミライト・ワンは今後も統合報告書を通じてステークホルダーと対話を深め、企業価値の向上に努めていくことでしょう。

持続可能な社会の実現を目指して

ミライト・ワンは1946年の創業以来、約80年にわたってインフラの創造と保守に取り組んできました。通信インフラだけでなく、エネルギーや交通など多岐にわたって社会基盤を支え、現在では地域や企業のDX化、グリーンエネルギーの推進などを進めています。

「技術と挑戦で「ワクワクするみらい」を共創する」というビジョンのもと、今後も新しい価値創造と持続可能な社会の実現へ向けての挑戦を続けるでしょう。今回の受賞はその第一歩として、さらに大きな進化を遂げることが期待されます。あらゆる利害関係者との対話を通じて、更なる成長に繋げていく姿勢が重要です。

こちらからミライト・ワンの統合報告書2025を観覧できます。