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株式会社PeopleX、累計導入社数1000社を達成

株式会社PeopleXが、創業からわずか2024年4月の設立以来、多くの企業のニーズに応える形で、累計導入社数が1000社を超えました。当社は、「地球上で働くすべての人への支援を通して成功に導く」をパーパスに掲げ、AIを駆使して人事課題を解決するさまざまなソリューションを提供しています。

進化するAI技術による革新

PeopleXは、さまざまなサービスを展開しています。その中でも特に注目すべきは、対話型AI面接サービス「PeopleX AI面接」です。このサービスは、公平な採用選考を実現するために設計されており、候補者がいつでもどこでも面接を受けられる環境を提供します。企業側は、面接の実施数が増えるばかりでなく、対応の手間も軽減できるため、多忙な人事担当者にとって非常に重宝されています。また、新卒、中途、アルバイトに至るまで、幅広い採用形態に対応可能です。

社員の成功を支援する「PeopleWork」

また、エンプロイーサクセスHRプラットフォーム「PeopleWork」は、社員が持続的に成長できる環境を整えるためのツールです。社員同士のコラボレーションを促進し、人材開発や福利厚生など多面的な支援を行います。このプラットフォームは、入社時から業務を実施する段階、さらには昇進に至るまで、全方位から社員をサポートし、組織の力を向上させます。

自動化による人事業務の効率化

HR業務の効率化を目的とした「HR Operator」は、企業の固有の人事要件に基づき、最適な人事システムを構築します。これにより、企業は競争力を高め、持続的な成長を実現できます。また、このAIエージェントは採用から評価、マネジメントまで幅広く対応し、企業ごとのニーズに応じてカスタマイズが可能です。

新たな人材紹介サービス「PeopleAgent」

人材紹介事業も不可欠な要素です。「PeopleAgent」は、求職者がカルチャーやスキルにマッチした職務と出会えることを重視しています。AIの力を借りて、IT/Web/DX業界に特化したミドル・ハイクラス人材の転職をサポートし、企業と人材の最適なマッチングを目指します。

今後の展望

PeopleXは、これからもお客様のニーズに応えつつ、AI技術を駆使した新サービスを開発していく考えです。グループ全体の知見と最先端技術を活用し、人材育成や組織開発の幅広い分野に貢献し続けることを目指しています。1000社を超えた今、さらなる社会貢献に向けても努力を惜しまず、人事課題を解決するパートナーとしての役割を果たしていきます。

詳しい情報やサービスについては、公式サイトや各製品サイトからご覧いただけます。企業の人事課題を解決する力を持つPeopleXに注目してください。

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