短時間で身につける！ゲーム式リスクマネジメント研修の新しい試み

新しいリスクマネジメント研修の登場

目指すは実践力の向上、短期間でのスキル習得

2024年11月20日、ニュートン・コンサルティング株式会社が提供を開始する「ゲーム式リスクマネジメント研修」は、急速に変化するビジネス環境においてリスクマネジメントの技術を学ぶ機会を提供します。これは、経営者としての視点から様々なリスクを体験し、ビジネスにおける意思決定の要諦を学ぶための実践的な研修です。

昨今の環境変化、特にデジタルトランスフォーメーション（DX）やサプライチェーンのグローバル化が進行する中で、リスクマネジメントの重要性は一層高まっています。企業が持続的に成長するためには、単にリスクを避けるだけでなく、適切なリスクを許容しつつ大胆な決断を行うことが求められています。

VUCA時代に必要なスキルをゲームで学ぶ

本研修では、受講者はゲームを通してリスクマネジメントのサイクル—リスク特定や分析、評価、対応、モニタリング—を実践的に学びます。特性のあるゲーム形式の研修では、株価の変動や自然災害、競合他社の動向といった、実際のビジネスで直面するリスクシナリオを体験できる特長があります。受講者は自らの直感を頼りに決断し、その結果をフィードバックとして受け取ることで、より深くリスクマネジメントを理解することができます。

さらに、この研修のもう一つのポイントは、参加者同士の議論を通じて得られる洞察です。組織内のリスクコミュニケーションが活性化し、部門間の連携が強化されることが期待されます。これにより、自社のリスク管理体制を見直す良いきっかけにもなります。

研修参加対象者やプログラム内容

この研修の主な対象者は、リスクマネジメントの導入を検討している企業や、既に導入済みでさらなるレベルアップを図りたい企業です。また、BCP（事業継続計画）やサイバーセキュリティ、ERM（Enterprise Risk Management）を統合的に学ぶことで、組織全体のレジリエンスを強化しようとしている会社にも適しています。

研修プログラムは2時間のコースを基本に設計されており、参加者のニーズに応じてカスタマイズが可能です。リスクマネジメントの専門スキルをもった人材を育成することで、ビジネス環境における持続的な成長を支援します。

ニュートン・コンサルティングの取り組み

ニュートン・コンサルティングは、企業がリスクマネジメントを日常的に考える文化を促進しています。経営活動において、リスクマネジメントが無意識的に行われるような組織文化を築くことが目標です。これまでにも、内閣府や経済産業省など約2,000社に対して支援を行ってきた実績をもつ同社のサポートを受けることで、自社のリスクマネジメント体制を強化するための信頼できるパートナーとなります。