2026年に向けた育成就労制度への移行を支援する無料セミナー開催！

2026年4月14日、技能実習制度の代替となる「育成就労制度」に関するセミナーが、ミャンマー政府認定の人材送り出し機関「ミャンマー・ユニティ」の主催で開催されます。本セミナーは、監理支援機関を目指す方々や、既存の技能実習監理団体に従事されている方々にとって、重要な情報提供の場となることを目的としています。2027年4月に施行予定の育成就労制度には、多くの関心が寄せられており、準備を進めるうえではこの制度の詳細を把握しておくことが必要です。

セミナーの内容

セミナーでは、杉田弁護士が育成就労制度の具体的な準備方法について詳しく解説します。特に、監理支援機関になるためのプロセスや、まだ技能実習監理団体を持たない場合の対策を重要視し、下記のポイントを中心に説明します。

- 監理支援機関になるための許可基準や留意点
- 育成就労制度の斡旋業務を行うための具体的な準備方法
- 出遅れずに制度をスタートさせるために必要な手順

このような情報は、特に育成就労制度に関連するすべての関係者にとって重要なものであり、お知り合いの方々をご紹介いただくことも大変嬉しく思います。

記事の目的

本セミナーの目的は、育成就労制度の情報を参加者に的確に伝えることで、今後の準備をサポートし、誰も取り残さない制度への移行を実現することです。セミナー得られる知識をもとに、参加者の方々が自身の業務にどのように活かせるかを考える機会にもなればと考えています。

参加方法

セミナーはZoomを用いて無料で配信されます。参加者数は最大1,000名までで、先着順です。事前に参加申し込みを行っていただく必要がありますので、関心のある方は公式申込フォームを通じて、必要事項を記入の上、お申し込みください。申込み後、参加用のURLがメールで送信されます。特にご質問がある方は、申し込みの際にその旨を記入できる欄を設けており、事前にお寄せいただいた質問には全てセミナー内で回答する予定です。

登壇者

セミナーには、ミャンマー・ユニティのCEOである北中彰氏と、弁護士法人Global HR Strategy代表の杉田昌平氏が登壇します。二人の専門的な知識を通じて、育成就労制度や監理支援機関に関する深い理解が得られるでしょう。

このセミナーは2026年4月14日（火）10時から12時まで行われ、参加は無料です。興味をお寄せの方々は、ぜひともお早めのお申し込みをお待ちしています。共に新しい制度への一歩を踏み出しましょう。