オンライン研修サービス「Workschool」が内定者向け動画コンテンツを発表
TRUNK株式会社が提供するオンライン研修サービス「Workschool」が、内定者向けに新たな動画コンテンツをリリースしました。この動画コンテンツは、全9コースから構成されており、内定者が入社前に必要なビジネスマナーや仕事の進め方などの基礎スキルを学ぶことができる内容となっています。
内定者向けコースの背景
近年、企業にとって内定者教育の重要性が高まっています。内定者から入社までの間に、どのように不安を解消し、早期の活躍へと導くかが人事・育成担当者の課題となっています。これまでTRUNKは、テキストコンテンツとして内定者向けコースを提供してきましたが、多くの企業から「映像でもわかりやすく学べる環境がほしい」という要望が寄せられていました。
そこで、TRUNKは内定者向けコースに動画コンテンツを追加し、より充実した学びの環境を実現しました。この動画は、2026年10月の内定式までに順次公開される予定です。
幅広い基礎スキルを習得
新たに追加された動画コンテンツは、ビジネスマナー、職場での進め方、コミュニケーション、コンプライアンスなど、内定者が入社後に役立つ幅広いスキルをカバーしています。特に、オンラインでの学習は内定者が自己学習で基礎力を身につけやすく、入社後の業務にスムーズに移行できるようになることが期待されます。
Workschoolの特長
Workschoolは、企業の人材育成を支援するe-Learningシステムです。受講率の向上や学習定着を図るため、「つづけられる仕組み」を構築し、現場でのスキルに直結した学びの体験を提供しています。
また、ゲーミフィケーション要素を取り入れたチーム内ランキングやバッジの獲得が可能で、受講生が自発的に学ぶ環境を整えています。これによって、仲間との競争意識が生まれ、自ずと受講率や定着率が向上するのです。
今後の展望
TRUNKは今後、内定者向けコース以外のコンテンツにも動画を追加していく計画です。ビジネスマナーやリーダーシップ、マネジメントなど、各種研修パッケージが用意されており、多様なニーズに応えています。加えて、2000以上のコンテンツが利用可能で、ビジネスシーンにおけるスキル習得をサポートします。
TRUNKのコメント
TRUNKの執行役員である平谷善郎氏は、「内定者がビジネス基礎を体系的に学ぶ機会を提供したい」と語ります。テキストに加え、動画による視覚的な学びが理解を深めると考えており、エスケイブレイン株式会社の豊富な経験を活かし、効果的なコンテンツ作成を行っています。
監修者の声
エスケイブレインの代表である下地寛也氏は、動画の監修にあたり、ビジネスマナーや仕事の進め方の根本的な理解を促進する重要性を強調しました。初めての職場での不安を軽減し、自己成長の土台を築く時間として、この動画コンテンツの活用を勧めています。
会社概要
TRUNK株式会社は、東京の渋谷に本社を置く企業で、2015年に設立されました。企業向けのe-Learningシステム「Workschool」を通じて、多様な企業ニーズに応え、効果的な人材育成を支援しています。詳細は
公式サイトをご覧ください。