株式会社ディーバが働きがいのある会社に3年連続で選出！その魅力とは

株式会社ディーバが3年連続で「働きがいのある会社」に認定

株式会社ディーバは、東京都新宿区に本社を構える企業で、アバントグループの一員として連結会計やグループガバナンスのソリューションを提供しています。この度、ディーバは世界中で「働きがいのある会社」の調査を行うGreat Place to Work® Institute Japanから、3年連続で「働きがいのある会社」として認定されました。これは、同社の施策や制度の充実度、社員の満足度が高く評価された結果であり、多くの社員がその評価に賛同していることを示しています。

働きがいのある職場環境とは

ディーバの企業文化は、社員全員が健やかで幸せな時間を過ごすことを最優先に考えています。このような環境づくりは、社員のモチベーションを高め、仕事に対する満足度を向上させる要素となっています。実際に、同社では社員からのアンケート結果をもとに、以下の特徴が特に評価されています。

1. 健康的な職場環境

全社員が身体的、精神的に健やかであることが重要なテーマとされており、フィジカル、メンタルのケアを重視した施策が実施されています。

2. フレンドリーなコミュニケーション

オープンなコミュニケーションを促進することで、社員同士のつながりが強化され、より良いチームワークが生まれています。このような環境によって、社員は自由にアイデアを共有し、クリエイティブな発想が生まれやすくなります。

3. ワークライフバランス

社員の生活と仕事のバランスを大切にし、柔軟な働き方を導入しています。これは、特に家庭を持つ社員にとって大きな魅力となっています。

Great Place to Workとは

Great Place to Work® Instituteは、世界約100カ国で「働きがいのある会社」を調査し、その結果を公開しています。特にアメリカでは、「FORTUNE」誌によって毎年このランキングが発表され、名を連ねることが「一流企業」の証として評価されています。日本においても、この評価基準は定着しており、ディーバが3年連続で選ばれたことは大きな意味を持ちます。

株式会社ディーバについて

ディーバは、連結会計システム「DivaSystem LCA」の開発を行っており、そのほかにも決算業務のアウトソーシングサービスを提供しています。業界のキーとなる企業として、情報開示を通じた企業価値の創造を支援しています。ディーバは、アバントグループの100%子会社として、経営のDXに貢献するため、様々なソリューションを提案しています。