新入社員育成の課題を解決する無料オンラインセミナー開催

新入社員育成の新たなアプローチ

企業の人材育成が激しさを増している中で、株式会社アイ・ラーニングが開催する無料オンラインセミナーに注目です。このセミナーは、管理職や人事担当者、育成担当者を対象に、新入社員の育成に関する課題を解決するための具体的な方法をロジカルに解説する内容となっています。

令和時代の新人育成の背景

近年、採用環境はますます厳しくなり、企業は新入社員の確保に多大なコストと労力をかけています。特に、新入社員の早期離職が大きな問題となっており、その原因として職場環境の可視化や価値観の違いが指摘されています。社員の口コミや評価が広がる中で、企業は新入社員が期待する環境をうまく提供できず、結果として早期離職のリスクが高まっています。

現場の悩み

セミナーでは、経営層や人事部門が求めている丁寧な指導とコミュニケーションの重要性についても触れられますが、現場の管理職からは「多忙な中で若者をどう育成するのか」という声が多く上がっています。それに加え、ハラスメント対策を意識するあまり、指導に自信をなくしている人も少なくありません。さらに、「褒めて育てる」といった方法を意識しても、新入社員との反応が乏しいケースも見受けられます。

セミナーの内容

本セミナーでは、そんな複雑な現状を踏まえて、令和時代の新入社員に対して求められる具体的な関わり方を考察します。講師には、豊富な経験を持つ専門家が招かれ、新入社員の受け入れ前に押さえておくべきポイントや、早期離職の予防、メンタル不調を防ぎながら成長を促進するための実践的なヒントが提供されます。

セミナーの詳細

- 開催日時: 2026年3月13日（金）15:00-16:20
- 開催方法: オンライン配信
- 参加費: 無料
- 対象者: 管理職・人事担当者・育成担当者
- 詳細と申込: こちらから

講師の紹介

講師である阿部淳一郎氏は、株式会社アイ・ラーニングのシニアコンサルタントであり、若手の採用・育成に強みを持つ人材開発の専門家です。彼の経歴は豊富で、社会人向けの教育機関を経て、2004年に独立。以来、企業や大学における研修の講師として活動し、約3,000本の講演を行っています。また、千葉県庁の研修改革アドバイザーとしても活躍しており、若者の心理を深く理解しています。

アイ・ラーニングのビジョン

株式会社アイ・ラーニングは、DX時代における人材育成をリードする企業として、様々なビジネススキルやプロジェクトマネジメントに関する研修を提供しています。新入社員研修を含む多様なプログラムを通じて、企業の人材育成を支援し、持続可能な成長を目指しています。

企業における人材育成の新たなアプローチを探るため、この貴重なセミナーにぜひご参加ください。