内定者フォローを見直す！採用成功のための交流会開催

6月18日開催！マジ人事交流会の魅力

Zenken株式会社が主催する「マジ人事交流会」が、2026年6月18日に東京・麻布台ヒルズで開催されます。このイベントでは、採用人事に特化したテーマ「“この会社がいい”をつくる内定者フォローとは」を掲げ、参加者同士で情報交換や意見を交わしながら、課題解決のヒントを得ることを目指しています。

開催の背景

Zenkenは、現職社員の生の声を集めた口コミサイト「VOiCE」や職業ブランディングメディアを通じ、企業の採用活動をサポートしています。運営を通じて、多くの人事担当者が抱える悩みや困難を知り、それを解消するための交流の場を設けることが重要であるとの認識を持つようになりました。

そのため、今回の交流会では、採用活動において社内だけでは得られない貴重なノウハウや経験を、異なる企業の人事担当者と共有する機会を提供します。これにより、より良い採用環境が形成され、人事担当者の専門知識の向上が促進されることを望んでいます。

内定者フォローの重要性

内定通知後、候補者が抱える不安や悩みは複雑です。「本当にこの会社に決めて良かったのか？」「入社後にうまくやっていけるのか？」といった迷いが、入社前まで続くことがよくあります。そのため、内定者フォローは単なる接点を作ることではなく、候補者が「この会社が良かった」と実感し、入社の確信を持てるような支援が不可欠です。

このイベントでは、候補者の不安をいかに理解し、それを「この会社がいい」という確信へと変えていくかを話し合う貴重な機会です。人事のみならず、現場の社員や先輩の協力を得たフォロー体制づくり、入社後のミスマッチを防ぐための期待値調整など、実践的な知見や経験を参加者同士でシェアし、内定辞退を防ぐだけでなく、入社後の活躍へとつなげるためのヒントを探ります。