若手のキャリアを応援する転職サービス『キャリアチェンジ2.0』募集開始

新たなキャリアを切り拓く『キャリアチェンジ2.0』の登場

企業と若手の新しい出会いを生む転職サービス『キャリアチェンジ2.0』が、事前募集を開始しました。このサービスは、実績のある20代の若者と、それを求める企業のマッチングを行います。若手は自分のキャリアを新たに構築する機会を得られ、企業は即戦力となる人材を確保できます。

どんなサービスなのか？

『キャリアチェンジ2.0』は、「新しいことに挑戦したい」と考える若手と、その多様な経験を求める企業を結びつけます。求人には、ゼロからビジネスを立ち上げる事業運営から、プレミアム日本酒のブランディング、スマホ動画広告のマーケティングなど、幅広い職種が揃っています。具体的な求人例としては、以下のようなものがあります。

- 新規事業の立上・運営業務: １年で稼ぐ力を身につけたい方
- プレミアム日本酒のブランディング: 世界展開のサポート担当募集
- ディレクター・マーケッター : スマホ動画広告の未来を切り開くポジション
- 副責任者: 新規事業で1年以内に年商10億円のビジネスを創りたい方
- 第2創業メンバー募集: WEBマーケティングを活用した食の新規事業の成長を共に目指す方

このように魅力的な役割が提供されています。特に、若干の経験があるものの新しい挑戦を求める方に最適です。

対象となるユーザー・企業

ユーザー

このサービスは、「成功体験を持ち、新たな挑戦に興味を持つ20代」を対象としています。例えば、営業で数回のMVPを達成した方や、プロスポーツ選手からの転職を希望する方などが該当します。また、ホスト業界での成功経験者でも新しいキャリアを考えている方に最適です。

企業

企業側でも、実務経験は求めず、20代の若手であれば学ぶ意欲があり、コミュニケーション能力が高い人材を募集しています。若手が持つ「勝ち癖」は、企業の成長にも寄与するため、多くの企業がこのような人材を求めています。

事前募集の詳細

『キャリアチェンジ2.0』は、2024年3月下旬から4月中旬に正式サービスを開始予定です。事前登録の方法は、ユーザー向けと法人向けで異なります。

- ユーザー向け: LINEに事前登録すると、サービスのスタート前に適した求人を随時受け取れます。

- ユーザー事前募集LINE: こちら

- 法人向け: 先着10社まで、月額料金が3カ月無料になる特典があります。

- 法人向け事前募集LINE: こちら

登録のメリット

「未経験だから応募しても無理」と思っている方もいるでしょう。しかし、『キャリアチェンジ2.0』では、努力できる若者と企業のニーズの接点を見つける機会と可能性が待っています。新たな挑戦を通じて、自身のキャリアを再構築するチャンスです。

企業も若手を求めているため、未経験でも大丈夫。あなたの登録を心よりお待ちしています。既存の枠を超えて、新しいキャリアの扉を開きましょう。新たなワクワクを発見できるかもしれません。