女性が語る生成AIの利用状況と将来への懸念

働く女性と生成AIの現状

2023年、株式会社キャリアデザインセンターが運営する転職サイト『女の転職type』は、364名の女性を対象に生成AIに関する調査を実施しました。この調査によると、働く女性の約4割が生成AIをほとんど利用していないことが明らかになりました。

調査結果の概要

この調査では、生成AIの利用状況についていくつかの質問が行われました。まず、全体の36.8%が「ほぼ毎日～週に数回」生成AIを使用していると回答しましたが、仕事でなくプライベートで利用する割合が高いとのことでした。特にクリエイティブ系やエンジニア系の職業では、約8割が仕事で生成AIを利用している一方で、営業職や事務職では利用率が低いという結果が出ました。

仕事とプライベートでの使い方

調査によれば、生成AIを使用している女性のうち、47.6%はプライベートでの利用が中心で、仕事での利用は少数派でした。具体的には、仕事では「文章作成や要約」が66.9%で最も多く、次いで「情報収集・検索」が63.8%でした。一方で、プライベートでは「情報収集」が61.7%と最も一般的で、次いで「AIとの日常会話」が続きました。

職場でのAI活用状況

職場における生成AIの活用については、39.8%の女性が「ほぼ活用されていない」と回答。企業全体でのAI導入が進んでいない現状が浮き彫りになりました。特に、私たち日本の企業は国際的に見ても導入が遅れているという事実は深刻です。

将来の仕事に対する懸念

調査の中で、未来に自分の仕事がAIに置き換わると考えている女性が約6割以上に達しました。特にクリエイティブ職の女性たちは「半分以上置き換わる」と考える割合が高いのが特徴でした。

生成AIとの共存

調査結果に基づいて、働く女性たちは生成AIに関する基礎知識を身につけ、常に学び続ける意欲を持つことが重要だと考えています。AI技術は今後も進化し続け、その影響は避けられないため、私たちには創造性や戦略的思考を磨きつつ、AIと共存する働き方が求められます。新たな役割を創出できるよう、自己成長を大切にしましょう。

おわりに

今回の調査によって、生成AIは急速に進化しつつある一方で、それを利用するかどうかに関してはまだ分かれる様子が明らかになりました。企業がこれからどのようにAIを取り入れていくか、また働く女性たちがどのように自分たちの職場環境を改善していくかは、今後の大きな課題です。私たち一人ひとりがこの変わりゆく時代に適応するための準備が求められています。