人材・教育業界のLPとアプリ制作に潜む課題と解決策を探る

現代の人材・教育業界では、デジタル化が進む中でLP（ランディングページ）やアプリの制作が重要な課題となっています。特に、これらのツールは顧客との接点を強化し、業務の効率化を図るために不可欠です。

調査の概要

2025年9月、株式会社オールトゥデイが実施した調査によると、人材・教育業界におけるLPやアプリ制作の現状ともに存在する課題について明らかとなりました。この調査では、経営者やマーケティング担当者を対象にし、104名からの回答を収集しました。調査内容は、LPやアプリの制作および運用に関する実態に焦点を当てています。

課題の特定

調査結果から、最も多く挙げられた課題は「ポイント・クーポンなど販促施策の活用方法」で、36.5%の経営者・マーケティング担当者がこの点を課題として認識しています。次に「集客から予約・購入までの導線設計」が32.7%、さらに「SNSや口コミとの連動」に対しても30.8%が課題を抱えていると報告されています。

約4割の回答者が販促施策の効果的な活用に苦慮している様子が窺えます。特にターゲット層の明確化や戦略の最適化が課題とされており、これには適切なデータ分析が欠かせません。

求められる機能とは

次に、LPやアプリに求められる具体的な機能について調査したところ、最も多かったのが「問い合わせ・資料請求フォーム」で、29.8%がこの機能を必要としているとしました。これは、顧客との直接的な接点を強化し、新たなリードを獲得するための重要な手段となります。また、「ポイント・クーポン発行機能」が25.0%、そして「料金・費用シミュレーション」が24.0%という結果でした。

これらの機能が求められる背景には、顧客の購買行動を理解し、安心してサービスを利用できる環境を整える必要性があると考えられます。特に「料金シミュレーション」は、顧客の不安を軽減し、スムーズな意思決定を促すためにも重要です。

まとめ

これらの調査結果から明らかになったことは、人材・教育業界におけるLPやアプリの制作には単なるデザインや機能の充実だけでなく、顧客との継続的な関係構築が必要であるということです。

効果的なデジタルマーケティングの施策と、顧客の購買行動を把握した上での適切な誘導が求められています。特に、特定の顧客層に合わせたプロモーションや施策を展開することで、競争優位性を築くことが可能になるでしょう。

今後、デジタル施策の効果的な運用が、人材・教育業界のさらなる発展へと繋がることが期待されます。

株式会社オールトゥデイは、このようなデジタルマーケティングの実現を支援し、様々な企業かつ店舗に向けて、効果的なソリューションをご提供しています。顧客管理からアフターフォロー、もちろんクチコミを通じた店舗への誘引など、包括的なサポートを行っています。

詳しくは株式会社オールトゥデイのウェブサイトをご覧下さい。