仙台発の法人向けAI学習サービス「デジゴリAIラーニング」で業務効率化を目指そう

仙台発の法人向けAI学習サービス「デジゴリAIラーニング」

株式会社デジタルゴリラが2026年7月1日（水）に法人向けのAI学習プラットフォーム「デジゴリAIラーニング」を正式に提供開始します。このサービスの特徴は、全国約100社でAI導入を支援してきた“現場の当事者”が自ら制作した約180本の教材をもとに、社員がAIを業務で活用できるようにサポートすることです。

現場の課題を解決するAI学習

最近、AIを導入する企業は増加しているものの、「研修を受けたのに、実際の現場では活用できていない」という声がよく聞かれます。AI導入支援を行うデジタルゴリラは、こうした問題に取り組み、定着するカギは社員一人ひとりが前向きにAIを学び続ける環境にあると認識しています。

本サービスは、現場での経験が豊富な専門家たちが、自らの知識と体験を生かし、受講者が実務に直結する内容を作成しています。即応的に業務に役立つ情報が詰まっているため、社員が自分の業務にすぐに応用可能な形で学ぶことができます。

教材制作には業界の第一線で活躍しているメンバーが参画

デジゴリAIラーニングの研修プログラムは、取締役の千葉勇志をはじめ、AI業界での豊富な経験を持つメンバーが監修しています。千葉は、これまでに100回以上のAI研修を主催し、膨大な数の受講者に指導してきました。また、最高AI責任者の安永智也は、約1万人に対し生成AI講座を実施しており、彼の豊富な知識が基盤となって教材が製作されています。

学び続けられる環境を整備

デジゴリAIラーニングは、社員が興味のあるテーマから学ぶことができる分かりやすい構成になっています。短い動画教材を視聴したり、質問掲示板で疑問を解消したりできるため、学びやすさが考慮されています。さらに、受講者は進捗を確認できる専用ダッシュボードを通して、自らの成長を実感することができます。

AIエージェントと人事評価の強化も

さらに、デジゴリAIラーニングの教材の中には、AIエージェントの活用方法を体系的に学ぶカリキュラムがあり、業務改善を実現するためのスキルを高めることができます。また、経営層向けの人事評価に関するカリキュラムも充実しており、AI人材の評価や人事制度への組み込みについても学ぶことが可能です。この点も、全国約100社のAI導入支援で得た知見をもとに制作されたものです。

学びを広げるコミュニティプラットフォーム

契約企業の担当者や受講者は、成功事例や失敗事例を共有できるSlackコミュニティに参加することができます。月に2回のライブ研修も実施されており、リアルタイムでの情報共有とサポートが受けられます。こうした取り組みによって、社員同士が切磋琢磨し合いながら成長していく場が整っています。

代表の想いと未来

代表取締役の菊池習平は、「AIを実際の業務に組み込んで成果を出す企業と導入はしたまま使いこなせない企業の差は、地域の体力差になる」と考えており、デジタルゴリラは次世代のAI社会を支えるために仙台から出発します。多くの企業がAIを使える状態をつくることで、日本全体の活性化を目指しています。

デジゴリAIラーニングは、業種や規模を問わず、未来を見据えた学びの場として、今後も進化を続けていきます。社員がAIを実践的に学ぶことができるこのサービスを通じて、多くの企業がAI導入を成功させ、競争力を高めていくことが期待されます。