タレント起用で成果を上げたスタートアップ企業の成功事例

スタートアップ企業が選んだタレント起用戦略

株式会社ライフシフトラボは、東京都で40代・50代向けのキャリアスクールを運営するスタートアップ企業です。最近、この企業が採用したタレント起用戦略が注目を集めています。彼らは、IPマーケティングプラットフォーム「Skettt」システムを使い、知名度の高い女優・菊川怜さんを起用しました。

菊川怜さん起用の目的と背景

ライフシフトラボが菊川怜さんを起用した理由は、主に中長期的なCPA（顧客獲得単価）の削減とターゲット層である40代・50代への認知拡大です。また、同社はブランディング強化を求めていました。菊川さんは、その理知的で誠実な印象から40代・50代のユーザーに広く支持される存在です。彼女のイメージは、同社の提供するサービスとも密接に関連しています。

タレント起用の効果

菊川怜さんを起用した結果、ライフシフトラボは顕著な成果を獲得しました。CVR（コンバージョン率）はなんと2倍に向上し、採用応募数も1.2倍に増えました。さらに、売上成長率を維持することにも成功。交通広告やテレビCMを通じて、迅速に顧客を獲得する力も高まりました。インナーブランディングの向上も見られ、社内のモチベーションも高まりました。

独自のマーケティング戦略への一歩

ライフシフトラボが菊川怜さんを起用する際には、さまざまメディアでの広告展開も行いました。公式LINEのバナー、SNS広告、交通広告、テレビCMなど、多岐にわたって菊川さんの素材が活用されています。このように多角的なアプローチをすることで、非常に高い広告効果を生み出しました。

今後の展望

ライフシフトラボの代表である都築辰弥氏は、菊川怜さんの起用によって得た効果について強調しています。彼女の知性と誠実さが広告の背後にあるメッセージと親和性を持ち、結果的に多くの応募者と顧客を引き付けたと語ります。もともと学び直しや社会貢献に興味がある菊川さんは、ライフシフトラボの理念に非常に合致しており、今後も彼女の力を借りてさらなる展開を期待しています。

また、株式会社Wunderbarのアカウントプランナー、渡辺氏は、「Skettt」としてタレントの持ち味とブランドの共通点を生かし、さらなる相乗効果を狙ったマーケティングを進めていくと述べています。

スペシャリストによる包括的な支援

Wunderbarが運営する「Skettt」は、ただの素材提供を超え、企業の認知向上や売上増加をサポートする包括的なプラットフォームです。およそ150社以上の事務所と提携し、5,000名以上のタレントから適切な人材を選定。柔軟なレギュレーションの中で、企業ごとのニーズに応じたサポートを行っています。