後継者の支援を専門的に行う新制度がスタート！

新たに設立されたアトツギ支援認定サポーター制度

2025年5月、一般社団法人ベンチャー型事業承継が、アトツギ（後継者）を対象とした新たな支援制度を創設しました。この制度は、後継者が直面する課題や環境を理解し、円滑な世代交代を実現するための専門家を育成することを目指しています。非常に多様な専門分野からなる受講生たちが集まり、互いに支え合う場となることを期待されています。

背景と目的

今や中小企業の事業承継問題は大きな社会課題です。同族企業では、先代と後継者の間でのコミュニケーションの不足や軋轢がしばしば問題となり、事業承継がスムーズに進まないケースが多いのが現状です。これにより、後継者不在という深刻な問題が生じている場合もあります。これを解決すべく、当法人は後継者視点を中心に据えた支援の必要性を痛感し、新制度を立ち上げる運びとなりました。

第1期修了者の成果

すでに開始された第1期には11名の受講者が参加しました。これらのメンバーは、税理士や弁護士、中小企業診断士など様々なバックグラウンドを持ち、自身の専門性に後継者の視点を取り入れることに成功しました。また、日本ファミリービジネスアドバイザー協会と連携し、ファミリービジネス特有の課題に対する学びも深めました。

受講者の声

受講者からは「アトツギの環境や問題点を学ぶことができた」との声や、「具体的なケーススタディを通して実践的なスキルが得られた」という声が上がり、参加者それぞれが新たな知見を持ち帰る結果となりました。

次期の募集開始と内容

2025年5月と8月には、第2期と第3期の受講生の募集が始まります。参加希望者は、すべての講座に参加することが求められ、合計で20万円の受講料が必要です。この講座では、家業の発展に必要な様々なノウハウを学ぶことができます。

全国的な支援ネットワークの構築へ

また、この制度を通じて形成されるネットワークは、全国に広がる自治体や金融機関とも連携し、より多くの中小企業がアトツギ支援を受けられる環境を整えていくことを目指しています。これにより、後継者の育成が地域経済に貢献することが期待されています。

結論

『挑戦するアトツギが日本経済に地殻変動を起こすエコシステムを実現する』というビジョンのもとに設立されたこの制度は、今後の日本経済において非常に重要な役割を果たすことでしょう。志を同じくする多くの専門家たちが集まり、互いに学び、支援し合うことで、明るい未来を築いていくことが期待されます。また、受講生の活動が全国に広がることで、日本の中小企業の事業承継問題の解決に向けて大きな一歩となることでしょう。