フォワードが高評価！カジュアル面談で指名数上位30社にランクイン

フォワードが指名数上位に選出

株式会社フォワードは、生成AIを駆使した採用支援サービス「エースジョブ」を運営し、「世界中の才能を、解き放て」というミッションを掲げています。この度、フォワードはウォンテッドリー株式会社主催の「カジュアル面談指名No.1グランプリ」で、約44,000社の中から上位30社に選ばれました。

カジュアル面談指名No.1グランプリとは

このグランプリは、ウォンテッドリーが2026年3月から提供を開始した「指名カジュアル面談」機能を記念して行われました。求職者が希望する社員を指名してカジュアル面談のリクエストができるこの機能を通じ、最も多くのリクエストを集めた企業を表彰するものです。

フォワードの取り組み

フォワードが上位にランクインしたことには、同社の企業カルチャーやプロダクトに対する想いが求職者にしっかりと伝わり、共感を得た結果だと考えています。フォワードでは特に、社員の「リアルな姿」を求職者に届けることを重視しており、その透明性が評価されたのでしょう。

生成AIを用いた採用支援「エースジョブ」

フォワードの成功の一翼を担うのが、生成AIを活用した採用支援サービス「エースジョブ」です。特許を取得したこの技術により、スカウト文や求人票の自動生成、採用オペレーションの効率化を実現しています。これにより、多くの企業が短期間で導入を進めており、具体的な成果も上がっています。

私たちフォワードは、求職者とのコミュニケーションにおいて「心を動かす設計」を徹底し、これを自社採用活動にもフィードバックしています。志望者に向けて伝えるメッセージは、「世界中の才能を、解き放て」という独自のミッションに基づいています。この使命感が認知されればされるほど、候補者からの指名が増加することが証明されました。