札幌トヨタ自動車、従業員の健康増進を目指した遺伝子検査サービスを導入

札幌トヨタ自動車が取り組む健康経営と遺伝子検査

概要

札幌トヨタ自動車が、従業員の健康維持を目的に遺伝子検査サービス「Genovision Dock®」を導入しました。このサービスは、健康経営推進の一環として、NTTプレシジョンメディシンと連携して行われます。人生100年時代において質の高い仕事と生活を実現するためには「健康」が不可欠であると認識し、従業員の健康意識を向上させることを狙いとしています。

遺伝子検査サービスの実施

この遺伝子検査は、希望する従業員がNTT東日本札幌病院にて血液を採取し、その結果をもとに約90種類の生活習慣病のリスクを分析します。検査結果は受検者自身のみに提供され、特定の遺伝子情報に基づくリスク評価と生活習慣改善のためのアドバイスが含まれます。

対象者について

2025年度では、50歳以上の従業員を対象として実施され、2026年度以降は毎年満50歳を迎える全従業員に提供予定です。この施策は強制ではなく、希望者が受検する形です。
検査の実施期間は2026年2月から3月までを予定し、費用は会社が全額負担します。

今後の展望

札幌トヨタ自動車は、この取り組みを通じて、健康を大切にする文化を企業全体へ広げていくつもりです。また、札幌トヨタグループ全体で約2,500名の従業員のWell-Beingを向上させることで、生産性や顧客サービスの向上を目指します。

健康施策の充実を図ることで、より良い職場環境を提供する姿勢を貫いていく方針です。このような健康経営の取り組みは、国全体の労働環境向上にも寄与することが期待されています。

NTTプレシジョンメディシンは、札幌トヨタ自動車などの企業が行う健康増進のサポートを行い、遺伝子検査サービスの普及にも力を入れています。
これにより、企業はより健康的な労働環境を実現できると期待されており、従業員は自分自身の健康へ対する理解を深めながら改善へのアクションを起こすことが可能になります。