オランダ企業と共に考えるLGBTQ+インクルージョン研修開催について

オランダ企業と考えるLGBTQ+インクルージョン研修

エヌエヌ生命保険株式会社が主催するオンラインウェビナー『オランダ企業と考えるLGBTQ+インクルージョン研修～明日から始める職場づくり～』が、2025年10月21日（火）に開催されます。このイベントはカミングアウトデー月間に合わせて行われ、多様性(DAI)、公平性(E)、および包括性(I)をテーマにしたDEI推進の一環として行われます。

エヌエヌ生命は、親会社をオランダに持つ企業として、より多様で公平な職場環境の構築を目指しています。この取り組みは、過去のウェビナーに参加した280名を超える人々からのフィードバックを受けて計画されたもので、参加者から寄せられた「DEIの重要性は理解しているが、次の一歩がわからない」といった声に応える形で実施されます。

ウェビナーの内容

今回のウェビナーでは、認定NPO法人虹色ダイバーシティの有田伸也氏が登壇し、LGBTQ+に関する基礎知識から、具体的な職場での実践事例までを解説します。これにより、参加者は職場におけるインクルージョンの次のステージへ進むための具体的なアクションを学ぶことができます。

開催概要

- 日時: 2025年10月21日（火）12:00～13:00
- 形式: オンライン（Zoom）
- 参加費: 無料
- 言語: 日本語

登壇者について

メインスピーカーである有田氏は、LGBTQ+施策導入に関する豊富な経験を持っており、現場での実践的なアドバイスが期待できます。また、駐日オランダ王国大使館のヒルス・ベスホー・プルッフ大使がオープニングメッセージを、エヌエヌ生命エンプロイーサクセス部長の秋村早智がクロージングメッセージを担当します。司会はランスタッド株式会社が務めます。

募集要項

参加希望者は以下のリンクから申し込むことができます。申し込みの締切は10月17日（金）17:00です。
お申し込みはこちら

このウェビナーは、職場環境の改善に向けての具体的な手法を学びたい方や、DEIの取り組みを深化させたい企業の方々にとって貴重な機会となるでしょう。また、参加者同士の交流や学びを通じて、より良い職場づくりに貢献する一歩を踏み出すことができます。