『ミイダス』がITreview Grid Award 2024 Fallで4部門での最高位を受賞！

中途採用サービス『ミイダス』が栄冠を手に

パーソルグループが展開する中途採用サービス『ミイダス』が、IT業界における重要な表彰である「ITreview Grid Award 2024 Fall」で、4部門において最高位の「Leader」を受賞しました。この受賞は、ミイダスが求職者と企業のマッチングの精度をさらに向上させる取り組みの成果だと言えるでしょう。

受賞内容と評価されたポイント

『ミイダス』は、以下の3つの部門において、7期連続で最高位の「Leader」を獲得しました。これらの部門は、企業の採用活動において非常に重要な役割を果たしています。

- ダイレクトリクルーティングサービス
- 適性検査サービス
- エンゲージメントサーベイツール

さらに、『ミイダス』は「離職防止ツール」部門においても受賞しており、これは2期ぶりの快挙です。いずれの部門でも高い顧客満足度が支持され、5点満点中3.9点という高評価を得ました（2024年9月30日時点で109のレビュー）。

ITreview Grid Awardとは？

「ITreview Grid Award」では、法人向けのソフトウェアやクラウドサービスのユーザーによるレビューが基準となり、認知度と顧客満足度の高い製品が表彰されます。今回の評価は、2024年9月までにITreviewに投稿されたレビューをもとに行われ、市場における認知度が高く、顧客からの高満足度を得た製品が「Leader」として称えられます。詳細はこちらをご覧ください。

ユーザーからの高い評価

ユーザーが投稿したレビューは、『ミイダス』の信頼性を支えている大切な要素です。利用者は、自身のキャリアを広げるカギとして『ミイダス』を評価しており、「確実に効果を感じた」「今後も活用していきたい」といった声が寄せられています。これらのコメントは、今後のサービス向上に向けた貴重なフィードバックであり、チーム一丸となってこの声を反映させていく決意です。

『ミイダス』の特徴

『ミイダス』は、採用・転職サービスとして、業界初となる「可能性診断」を提供しています。この診断により、求職者は自身の適性や強み、ストレス要因について理解を深めることができます。また企業側は、可能性診断を通じて得たデータをもとに、自社に最適な人材をスカウト可能です。これにより、求職者と企業のミスマッチを減らすことができます。

さらに、採用プロセスを効率化するため、必要事項を設定することで、最短1日で面接日を設定可能であり、定額制を採用しているため、経費を気にせず利用できます。

充実したサービス提供

『ミイダス』では、採用サービス以外にも様々なサポートサービスを提供しています。これには、「はたらきがいサーベイ」や「ミイダス組織サーベイ」、さらには助成金や補助金の検索サービス、オンライン教育・研修プログラムも含まれ、企業の人材に関するニーズに広く応えています。

ミイダス株式会社について

ミイダス株式会社は、2019年に設立され、パーソルグループのHR領域におけるイノベーションを担っています。これまでに多くのアワードを受賞し、特に採用支援サービスとして高い評価を受けています。公式サイトではサービスの詳細や導入事例が紹介されているので、ぜひご覧ください。

公式ホームページ

『ミイダス』は今後も求職者と企業の架け橋となるべく、より良いサービスを提供し続けます。これからも注目のサービスです。