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エヌ・イーケムキャット、新たな経営理念でサステナビリティを推進

エヌ・イーケムキャットのサステナビリティ経営

1964年に創業したエヌ・イーケムキャット株式会社は、化学触媒の開発及び製造を通じて、環境と社会に貢献する企業を目指しています。最近、同社は新しい「経営理念」および「企業行動指針」を制定し、サステナビリティ経営の推進を強化しました。

新たな経営理念の意義

エヌ・イーケムキャットの新しい経営理念には、持続可能な地球環境と豊かな社会の実現に貢献するための施策が盛り込まれています。この理念は、技術開発に積極的に取り組み、高品質な製品を提供することで新たな価値を創造することが目的です。また、人権を尊重し、企業の社会的責任を果たし、透明性のある健全な経営を推進し、社員それぞれの可能性を引き出すことが求められています。

企業行動指針の概要

1. 社会課題への取り組み

エヌ・イーケムキャットは、長期的な視点で社会課題の解決に挑む姿勢を大切にしています。これにより、安全で高品質な製品を安定的に供給すると共に、既存事業の発展や新たな事業の創出に努めています。

2. 環境への配慮

地球環境の保全を重要な使命と位置づけ、環境問題の解決に寄与する製品の提供を行っています。企業活動全般における環境負荷の低減に向けた取り組みも推進しています。

3. 安全重視の姿勢

「安全は全てに優先する」という理念を掲げ、全社を挙げて安全確保のための資源を投入し、教育を徹底しています。その結果、事故や災害のない安全な環境を整備することが狙いです。

4. 品質の向上

同社は顧客からの信頼を得るために、全社をあげて品質管理体制を強化しています。継続的な品質改善活動に取り組む姿勢を見せています。

5. ステークホルダーとの良好な関係

すべてのステークホルダーとの対話を重視し、説明責任を果たし、適切な情報開示を行うことで、信頼される企業を目指しています。

6. コンプライアンスの徹底

法律を遵守し、社内教育を行うことで、違法行為に厳正に対処し、リスク管理を重視した内部統制システムを構築しています。

7. 活気のある職場環境

社員の人権を尊重し、意見交換を促進。多様な人材の能力が活かせる開かれた職場環境を築く努力をしています。

サステナビリティへの取り組みの強化

また、エヌ・イーケムキャットは企業ホームページのリニューアルを行い、SDGsや社会課題に関する取り組みを紹介する「サステナビリティ」ページを新設しました。今後も情報発信を強化し、企業理解を深めるコンテンツの充実を図っていく予定です。

新たな経営理念と行動指針を通じて、エヌ・イーケムキャットはサステナブルな社会の実現に向けた価値創造に貢献するでしょう。ステークホルダーとの協力を重視し、新しい価値の創出を目指す同社の今後の活動に注目です。