自治体複業白書が示す新しい地域交流のカタチ
株式会社Another worksは、複業マッチングプラットフォーム「複業クラウド」の運営を通じて、多様な人材が自治体の発展に寄与する可能性を探る「自治体複業白書」を公開しました。この白書は、全国の複業者と市町村に焦点を当て、地域の課題解決における複業の役割を検証しています。
調査結果の概要
調査によると、複業人材の約69.3%が現地を訪問し、自治体とのリアルな関係構築をオフラインでも実施しています。また、複業実践者の37.1%はフリーランスとして働き、次いで法人役員が30.7%を占めることがわかりました。特に、駐在地と見なされる地域とのつながりを深めることが、関係人口の創出につながっています。さらに、62.3%の自治体は複業人材との継続的な関わりを持っており、一回限りの支援にとどまらない動きが観察されています。
自治体複業が生む新しいビジネスモデル
自治体は、地域の課題に対し、より多様な視点と専門性を持つ人材を必要としています。総務省が進める「地域活性化起業人」制度は企業に所属する人材を対象としていますが、多くのフリーランスが求められるスキルを持っているため、これらの人材の活用が制限されています。この制限を解消することで、より専門性の高い人材を迅速に活用でき、地方活性化の新たなビジネスモデルが構築されるでしょう。また、フリーランスを制度の対象にすることで、彼らが持つ豊富な経験や知識が地域に還元されるメリットがあります。
市町村とのつながりを持つ複業人材の声
調査で複業人材の声も取り入れられており、例えば「もっと深く関わりたい」という希望を持つ人が多いことが確認されています。具体的には、40代の男性が企業で働き続けながら自治体複業を経験し、独立を目指すケースが増えてきています。
地域とのつながりが生む影響
さらに、この調査からは自治体複業が地域の関係人口及び交流人口の増加に貢献していることが示されています。複業を通じて人々が地域に訪れることで、地方への人流が生じ、「移住促進」や「地域ブランドの育成」にも寄与する可能性があります。これにより、単なる業務支援にとどまらず、持続可能な地域社会の形成へとつながります。
まとめ
この「自治体複業白書」は、地域における新たな人材活用のモデルを示しています。フリーランスの積極的な活用と人材育成を進めることで、自治体が抱える複雑な課題への解決策を打ち出していくことが期待されています。この流れが定着することで、今後の地域活性化における変革をもたらすこととなるでしょう。
お問い合わせ
調査結果の詳細や複業クラウドの活用方法などについて、興味のある方はぜひ問い合わせをお願いいたします。また、他の複業人材のインタビュー記事も公開予定ですので、お楽しみに!