三共空調が変える工場の熱中症対策、かき氷で快適な職場を実現

三共空調が挑む新たな熱中症対策

近年、特に猛暑が続く日本において、熱中症対策に対する企業の取り組みが重要視されています。そんな中、三共空調株式会社（所在地：大阪府四條畷市）の対策が注目を集めています。彼らは「かき氷ステーション」を工場内に設置し、汗だくで働く社員たちに快適な労働環境を提供しています。

背景と課題

2026年には全国各地で猛暑が続き、40℃を超える日も多くなっています。特に工場作業では、溶接や大型設備の使用による高温の影響を受けやすく、熱中症のリスクが高まります。そんな中で「暑さは我慢するもの」という古い考えが残っており、これが社員の安全を脅かしています。三共空調の社長、辻中敏氏は、この現状に対し「同じ働く仲間なのに、環境によって対策に差があってはいけない」と強い危機感を抱きました。

かき氷ステーションの導入

三共空調ではまず、気温の高い環境での作業服を通気性の高いものに刷新しました。その後、熱中症対策機「取るねつ」を導入しましたが、さらに昨年から「かき氷ステーション」を設置することで、社員たちが爽やかなひとときを過ごせる場を作りました。
12種類のシロップが揃い、好みに応じたかき氷を楽しむことができるこのステーションは、社員同士のコミュニケーションも活性化しています。

休憩時間には「今日は何味にする？」など、自然な会話が生まれ、工場から徒歩5分の本社社員も交流しながらかき氷を楽しむ姿が見られます。この取り組みは、暑さ対策だけでなく、チームワークの向上にも貢献しています。

辻中社長の思い

辻中社長は「私が社長になる前、建設現場での暑さ対策が当たり前だと気付かされたが、工場ではその意識が薄いことに驚いた」と語ります。彼は社員の健康を守り、働く環境を改善することが、製造業や物流業でも重要であると考えています。そして、同社の取り組みが全国に広がり、「暑さは我慢するもの」という常識を変えるきっかけになることを望んでいます。

社員の自発的な取り組み

また、三共空調の本社では現在、リノベーション工事が進められており、その作業員に向けて自発的に麦茶やスポーツドリンクを差し入れる運動も行われています。この活動は、社員たちが自然に「暑い環境で働く人を助けたい」という気持ちから生まれたものであり、現場からのポジティブな反響も受けています。辻中社長は「制度としての支援ではなく、一人ひとりの思いやりが会社の文化として広がることが嬉しい」と述べています。