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社員の幸福度が企業成長を左右する！ウェルビーイング研修のご案内

企業における従業員の幸福感が、業績向上に直結することが明らかになっています。ハーバードビジネスレビューによると、幸福を感じている社員は生産性が1.3倍、創造性は3倍も高いとされています。このため、企業は従業員の幸福度を向上させる施策を積極的に導入する必要があります。

そのための一環として、12月13日（金）に、東京都港区で「今日から使える幸福学4つのポイント！」というテーマのワークショップを開催します。このワークショップでは、幸福学の基礎知識に加え、実際に幸福な職場環境を作るための具体的な方法を学ぶことができます。

ワークショップの概要

本ワークショップの講師には、武蔵野大学しあわせ研究所の客員研究員で、「はぴテック」のCEO、太田雄介氏をお招きします。彼は、のべ35万人以上に幸福度診断を実施し、多くの企業に向けたコンサルティングや研修を行ってきました。太田氏が提供する内容では、従業員のモチベーションを向上させ、生産性を向上させる方法に特化しています。

ウェルビーイングや幸福学を具体的にどう活用できるのか、職場環境とウェルビーイングの関係性について講義と実践的なワークショップを通じて学びます。

「THE MUSEUM」での開催

開催場所は、ソーシャルインテリアが運営するショールーム「THE MUSEUM」です。この場所は、約50のブランドが共創するスペースであり、オフィス環境づくりに対する新たなインスピレーションを得ることができます。企業の人事や教育担当者にとって、非常に魅力的な場となることでしょう。

幸せな職場作りを目指す方におすすめ

このワークショップは以下のような方々に特にお勧めです。

• - 人事や教育を担当している方
• - 従業員エンゲージメントを高めたい方
• - 健康経営やウェルビーイング経営に興味のある方
• - 幸福学の因子を活かしたい方
• - オフィス環境を改善したい方

参加は無料ですが、事前の予約が必要です。定員は30名と限られており、1社につき2名までの参加が可能です。申込締切は12月12日（木）の16:00ですので、お早めにご予約ください。

詳細情報

ワークショップに関する詳細は、こちらをご覧ください。持ち物は筆記用具と名刺をお持ちいただければ問題ありません。

皆様のご参加をお待ちしております。社員の幸福度を高め、企業の成長に大きく貢献できるチャンスをお見逃しなく！

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