ITエンジニアのスキルを可視化する新たな指標『LAPRASスコアv2.0』について

LAPRASスコアv2.0の登場

ITエンジニアのスキルや経験を透明かつ公平に可視化する『LAPRASスコアv2.0』が登場しました。このサービスを提供するLAPRAS株式会社（本社：東京都渋谷区）は、ハイスキルITエンジニアの転職を支援するために新たなスコアリング手法を導入しました。

LAPRASスコアとは？

LAPRASスコアは、インターネット上でのエンジニアの活動やアウトプットをデータとして分析し、技術的な能力を客観的に評価する指標です。このスコアは、ブログ記事、オープンソースソフトウェア（OSS）活動、SNSでの発信など、さまざまな形でのアウトプットを元に算出されます。

LAPRASが掲げる理念は「人は可能性に満ちた存在」。つまり、通常は目に見えないところで培われてきたスキルや経験を引き出し、エンジニアたちへの新しい転職機会を生み出すことにあります。

新スコアの特徴

新たなスコア『LAPRASスコアv2.0』は、スコアリングロジックの公開を伴っており、これによりユーザーからのフィードバックをもとに継続的に改善を行っていく方針です。このプロセスによって、スコアの透明性と信頼性を向上させ、より正確な評価が可能となることを目指しています。

主な変更点

- スコアにバージョン情報を追加し、スムーズなロジック変更を実現。
- 相対的なスコア計算を簡略化し、誰でも分かりやすく。
- 特定のアウトプットが求められず、多様性を尊重したスコアリング方式に変更。

これらの改善によって、エンジニアたちは自分の市場における位置づけをより簡単に把握できるようになります。スコアリングロジックの詳細は公式ウェブサイトで確認することができます。

ユーザーコミュニティとの共創

LAPRASは、ユーザーの意見を重視しコミュニティとの対話を促進しています。スコアに関する改善提案やフィードバックは、LAPRASユーザーコミュニティを通じて受け付けています。このような取り組みを通じて、スコアは「生きたもの」として進化していきます。

キャンペーン情報

新スコアの発表を記念して、2025年1月には松阪牛が当たるキャンペーンを予定しています。このキャンペーンは1月16日から1月31日まで開催され、参加者への特典も魅力的です。

LAPRAS株式会社について

LAPRASは、「すべての人に最善の選択肢をマッチングする」というミッションのもと、AIやクロール技術を駆使したHR AXカンパニーです。同社はハイスキルITエンジニア向けの転職サービスを運営し、業界の変革に取り組んでいます。

詳細な会社情報は、公式ウェブサイトにて確認できます。今後も、LAPRASの新たな取り組みから目が離せません！