バックオフィスの新時代到来！「らくしふ」と「SmartHR」が連携開始

業務効率化への第一歩

株式会社クロスビットが提供する「らくしふ by SmartHR」が、バックオフィスシステム「SmartHR」との新たな連携を開始しました。この連携により、企業の業務運営の効率化が期待されます。一体どのようなメリットがあるのでしょうか。

連携の背景と目的

多店舗を展開する小売や飲食業においては、従業員の移動や異動に伴う情報管理が複雑になりがちです。このため、人事労務システムやシフト管理のシステムが連携していないと、管理者は膨大な作業負荷を背負ってしまいます。入力ミスや情報更新の漏れを防ぐために、従業員情報の一元管理が必要です。

「らくしふ」は、現場のシフト管理を通じ、これらの問題を解消すべく進化してきました。そして、2026年から「SmartHR」との統合が進むことで、多店舗経営者にとって業務改善の強力なツールとなります。

基本機能と利点の紹介

連携の詳細は以下の通りです。

1. 従業員情報の効率的な連携

「SmartHR」に登録された従業員情報が「らくしふ」に自動的に連携されます。これにより、従業員の情報管理にかかる手間が大幅に軽減されます。各店舗での情報更新が即座に反映されることにより、タイムリーな管理が可能となります。

2. シングルサインオン（SSO）機能の導入

「SmartHR」のアカウントを使用して「らくしふ」にログイン可能になるSSO機能は、管理者の作業効率を一層高めます。これまで複数のIDやパスワードを管理する負担が軽減され、スムーズな業務運営が実現します。

3. 今後のシフト連携機能

2026年8月には、「らくしふ」で作成したシフト情報が「SmartHR」の勤怠管理機能にも反映される予定です。シフトの予定と実際の打刻を突き合わせることで、より正確な勤怠管理が可能となります。これにより、遅刻や実働時間の不一致を効率的に把握できます。

企業のコメント

この連携に関して、SMART HRの代表取締役CEO 芹澤雅人氏は、両社のコラボレーションに期待を寄せています。「本連携により、従業員情報の二重管理が解消され、多店舗経営者の業務効率化に貢献したい」とのこと。さらに、クロスビットの小久保孝咲代表取締役も「シフトワーカーの働きやすさを向上させるために、必要な情報がシームレスに管理されることは私たちの使命」と強調しています。