新しい賃上げを提案するfreee福利厚生のガイドブック公開

賃金アップに頼らない新たな賃上げの提案

フリー株式会社の提供するfreee福利厚生は、2025年4月に4,000名が参加したセミナーの内容を基にした「給与を上げない賃上げ徹底攻略ガイドブック」を公開しました。このガイドブックは、スモールビジネス経営者が直面する課題に特化しており、経済環境が厳しい中でも取り入れられる新しい賃上げのアプローチを提示しています。

経済環境とスモールビジネスの現状

現在、スモールビジネスを運営する経営者たちは、経済情勢の変化による人材の流出や採用困難、従業員からの賃上げ要求に悩まされています。このような状況の中で、従来の賃上げ方法に依存することなく、いかにして従業員の満足度を向上させ、企業の魅力を高めるかが大きな課題です。

新しい賃上げの解決法

「給与を上げない賃上げ徹底攻略ガイドブック」では、経済アナリストの岸博幸氏や、辻・本郷ITコンサルティングの菊池典明取締役など、各業界の専門家が参加したセミナーを通じて得られた知見をもとに、新たな賃上げ戦略を提案しています。従業員のニーズに応えながら、企業の経済的負担を抑える方法について具体的なアドバイスが満載です。

スモールビジネス経営者へのメッセージ

このガイドブックを通じて提案される「新しい賃上げ」は、単なる賃金上昇ではなく、従業員のやりがいや生活の質向上を図る取り組みです。労働環境を改善し、選ばれる企業になるための戦略を学ぶことで、経営者自身のビジョンを実現する手助けとなるでしょう。

具体的な施策と事例

本書で紹介される具体的な施策には、フレックスタイム制度の導入や、福利厚生の充実、社員のスキルアップをサポートする教育プログラムなど、様々なアプローチが含まれています。これらは、社員のエンゲージメントを高め、企業の成長につなげるものです。

まとめ

新たな賃上げの考え方を学び、自社に合った方法を実践することは、スモールビジネスにとって重要なステップです。無料でダウンロードできるこのガイドブックをぜひ活用し、自社の福利厚生や給与制度の見直しに役立ててみてください。これからの経営の在り方を見直す上で、大きなヒントが得られることでしょう。

給与を上げない賃上げ徹底攻略ガイドブックダウンロード
freee福利厚生サイト

フリー株式会社について

フリー株式会社は、東京都品川区に本社を構え、CEOの佐々木大輔が代表を務めています。2012年に設立され、スモールビジネスの成長を支援するための統合型経営プラットフォームを提供しています。最新のSaaS型クラウドサービスを通じて、経営者が自由に経営できる環境を実現しています。

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