人的資本経営を推進するFuture VisionとHCプロデュースが顧問契約を締結

人的資本経営を加速する新たな提携

株式会社Future Visionが、ISO 30414の審査・認証を手掛ける株式会社HCプロデュースとの顧問契約を締結しました。この契約により、Future Visionは、人的資本経営に関するコンサルティング支援を一層強化し、企業や行政機関に対して価値あるサービスを提供していくことになります。

なぜISO 30414が重要なのか

近年、企業の価値を決定する要因として「人材」が非常に重要な位置を占めています。特に、人的資本に対する情報開示を求められるトレンドが高まっています。2023年の金融庁の内閣府令改正によって、上場企業に対して、有価証券報告書に人的資本情報を開示することが義務づけられました。これにより、投資家やステークホルダーからの透明性と信頼性が求められています。

ISO 30414は、人的資本に関する情報を国際基準で整理した唯一のガイドラインであり、企業が自社の人的資本をどう測定し、評価、開示するかの指針を提供します。このガイドラインの活用により、企業は戦略的な経営判断を行いやすくなり、持続可能性を高めることができます。

Future Visionの役割

Future Visionは、環境経営と人材戦略に特化したコンサルティングファームとして、企業がISO 30414の基準に沿った人的資本経営を実践できるよう、様々な支援を行います。最近の顧客からのニーズに応える形で、PDCAサイクルに基づいた「計測・分析・開示・改善」のプロセスを実装する重要性が増しています。

HCプロデュースの専門性と強み

HCプロデュースは、日本初のISO 30414に特化したコンサルティングファームであり、人的資本の強化を通じて企業の持続可能な成長を支援しています。今回の契約により、Future VisionはHCプロデュースの専門知識を活用し、より高度で質の高いサービスを提供できる体制を整えています。この提携によって、ISO 30414認証取得を目指す企業に対して、戦略策定からレポート作成までをワンストップで支援することが可能になります。

提携の具体的な強化ポイント

1. ISO 30414の導入支援（Fit & Gap分析）
HCプロデュースの専門家のもと、Future Visionの知見を生かした質の高いコンサルティングサービスを提供し、企業がISO 30414を効果的に導入できるようサポートします。

2. ISO 30414の審査・認証取得へのコンサルティング
HCプロデュースから認証されたリードコンサルタントが、ISO 30414の認証取得を目指す企業に対して、実践的な支援を行います。

ISO 30414とは

ISO 30414は、人的資本に関する情報をどのように評価し、分析し、開示するかを約束する国際的なガイドラインであり、企業の生産性や多様性に関する11の分野、58の指標を定義しています。このガイドラインの適用によって、企業は人的資本戦略を財務情報と非財務情報に結びつけることができ、より論理的な経営判断を行うことが可能になります。