脱炭素企業の採用を支援する新サービスを発表したLeaf Ring

たちが提供する『Beluga Recruitment Support』のスタートが注目されています。2025年9月25日から本格的に提供が開始されるこのサービスは、脱炭素推進企業が抱える採用課題を解決することを目的としています。Leaf Ring株式会社は、特に気候変動や地球温暖化対策分野をターゲットにした転職支援サービス『Beluga Career』を展開し、この領域での専門性を生かしています。

現在の背景と採用課題

ウクライナ情勢に起因する世界的なエネルギー価格の高騰は、日本のエネルギー安全保障の脆弱性を顕在化させました。こうした中、政府が進める『GX（グリーン・トランスフォーメーション）推進戦略』の枠組みの下、多くの企業が脱炭素推進に向けた取り組みを強化しています。しかし、この戦略に追随するには、人材獲得競争が激化しており、企業が求める人材は多様化し、技能も高度化しています。従来の採用方法では限界があり、持続可能な採用システムを構築する必要があります。

Beluga Careerの成長と新たな挑戦

Leaf Ringの『Beluga Career』は、これまでに500社以上の企業と求職者のマッチングを成功させており、成長市場での雇用拡大に寄与してきました。しかし、個々の求職者とのマッチングだけでは、企業が求める成長スピードを実現するには不十分になってきています。GXの本格化に伴い、企業はより高度なスキルを持つ人材を求めるようになり、採用の難易度が増しています。そこで、Leaf Ringは、クライアントの採用力を根本から向上させるための支援が必要であると認識しました。

Beluga Recruitment Supportの詳細

新たに提供される『Beluga Recruitment Support』は、企業の採用活動を上流から下流まで一貫して支援します。このサービスは、採用コンサルティングと採用ソリューションを組み合わせ、特定のニーズに応じてカスタマイズされます。

採用コンサルティング

採用戦略の立案や採用ブランディング、候補者像の設計を通じて、企業の採用活動の基盤を築きます。

採用ソリューション

実際に採用を実現するための具体的な施策を提供します。たとえば、求人票の作成、ダイレクトリクルーティング支援、人材紹介エージェントの管理などが含まれます。

何が特別なのか？

『Beluga Recruitment Support』の利点は、その業界特化型の専門性です。脱炭素領域に特化しているため、企業のビジネスモデルや求める人材に深く理解し、効果的なアプローチが可能です。また、独自の知見に基づき、企業の魅力を引き出すことに長けています。柔軟性のあるサービス設計は、企業に合わせたオーダーメイドの支援を提供します。

今後の展望

Leaf Ringは、採用とマッチングの両面から脱炭素推進企業を支援し、持続可能な社会の実現を目指します。今後も『Beluga Recruitment Support』と『Beluga Career』を連携させ、高まる採用ニーズに応え続ける考えです。

Leaf Ring株式会社は、構造改革を通じて、脱炭素推進企業の成長を強力に後押しし、持続可能な未来を見据えて邁進します。